Резюме «Менеджер дилерского отдела» в Минске

Найдено 46 резюме
После регистрации будет доступно 87 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 5 апреля
По договоренности, 52 года, Минск, стаж 30 лет и 9 месяцев
Оптово-розничная торговля оборудованием для систем отопления и водоснабжения, сантехническим инженерным оборудованием
Обновлено 27 февраля
По договоренности, 24 года, Минск, стаж 4 года и 9 месяцев
Руководитель отдела продаж, Auto Union , 1 год и 5 месяцев
Составление и улучшение планов продаж, управление персоналом, анализ и увеличение продаж, сотрудничество с дилерскими сетями, ведение клиенток и заключение договоров
Обновлено 7 декабря 2016
120 000 Р, 44 года, Минск, стаж 11 лет
Директор, ЗАО "МВЗ Техно", 2 года и 1 месяц
1. Ведение и управление финансово-хозяйственной деятельностью предприятия 2. Управление производством сельскохозяйственной техники по лицензии APH Group (Голландия). 3. Управление и контроль закупок материалов и сырья для изготовления продукции 4. Реализация продукции на территории РБ и РФ. 5. Проведение переговоров с голландскими партнерами, постоянными и новыми клиентами. 6. Организация и участие в республиканских тендерах и других торговых площадках на территории РБ и РФ. 7. Контроль и управление за дебиторской и кредиторской задолженностями. 8. Организация и участие в выставках на территории РБ и Германии. За период работы вся произведенная продукция была реализована. Предприятие получило прибыль.
Обновлено 29 апреля
80 000 Р, 39 лет, Минск, готова к переезду в Москву, стаж 13 лет и 11 месяцев
Главный бухгалтер, ООО "БелАртПрестиж и К", 2 года и 6 месяцев
- Веду бухгалтерский учет компании численностью 30 человек. Ежемесячно выполняю расчёт заработной платы (пособия, больничные листы, отчетность по отчислениям в ФСЗН, Белгосстрах), авансовых отчетов (хозяйственные расходы, командировочные расходы как по РБ, так и в РФ, Италия, Польша и др.), реализация продукции (выписка ТТН, поступление, отгрузка, ввозной НДС, выставление электронных счет фактур), банк, платежи в клиент-банке и др. - Успешно пройдено 4 аудиторские проверки. - Оптимизировала налоговые выплаты, благодаря чему удалось сократить налог на добавленную стоимость и сократить платежи по налогу на прибыль (дополнительные расходы учитываемые при налогообложении). Ведение несколько юридических фирм, а также Индивидуальных предпринимателей (УСН). Изучение новых видов деятельности (концертная, рекламная, медицинская деятельность)
Обновлено 27 апреля
115 000 Р, 58 лет, Минск, стаж 17 лет и 11 месяцев
Директор, Интеллектстройсервис, 7 лет и 8 месяцев
Общее руководство предприятием по основному направлению деятельности - оптовая торговля материалами и комплектующими для производства котельного оборудования, запорно-регулирующей арматуры для жидких и газообразных сред, газорегулирующего оборудования, насосного оборудования. Взаимодействие с поставщиками, заключение договоров поставки, дилерских соглашений. Согласование номенклатуры, уровня цен и условий оплаты. Решение вопросов дебиторской и кредиторской задолженности. Управление финансовыми потоками. Организация и управление транспортной и складской логистикой. Разработка новых направлений деятельности.
Обновлено 21 июля 2016
По договоренности, 45 лет, Минск, готов к переезду, стаж 12 лет и 3 месяца
Заместитель директора по продажам, ООО «БелСэлвидж» Компания «Ф-АВТО» F-avto.by, 5 месяцев
Организация и координация работы торговой сети: складов и точек розничных продаж. Развитие и оптимизация каналов закупки и сбыта. Формирование ассортиментной и ценовой политики. Открытие представительств в областных городах. Планирование продаж, контроль реализации запчастей, контроль кассовой дисциплины. Контроль и мониторинг конкурентной среды. Взаимодействие с руководителями других подразделений (финансовый отдел, бухгалтерия, коммерческий отдел, направление оптовых продаж). Формирование и исполнение бюджета подразделения розничной торговли. 12 торговых объектов на авторынках, 2 торгующих склада, магазин «МОТОР». В подчинение 20 человек. Достижения: Систематизация закупок, стабилизация выручки, сокращение неликвидных складских запасов. Два торговых объекта в период май - октябрь 2015 года вышли из убытков в прибыль. Реструктуризация регламента взаимодействия подразделений. Составление ценностного целостного предложения.
Обновлено 9 марта 2016
По договоренности, 45 лет, Минск, стаж 17 лет и 10 месяцев
Директор, Иностранное предприятие Омега Трак, 1 год и 6 месяцев
1. Организация и контроль работы всех подразделений компании. 2. Ведение отчетности и аналитики компании. 3. Разработка и оценка бюджетов. Оптимизация распределение ресурсов по подразделениям. 4. Оперативное планирование для руководителей подразделений /подразделений, доведение этих планов до сведения руководителей подразделений и контроль выполнения планов. 5. Стратегическое планирования развития предприятия в целом. 6. Контроль выполнения всех плановых показателей по подразделениям и по компании в целом. Оперативная оценка результатов деятельности компании, выявление недостатков и разработка планов по корректировке. 7. Разработка и соблюдения регламентов группы компаний. 8. Контроль финансовых потоков и общее управление административными процессами. 9. Контроль развития филиальной сети. 10. Разработка и контроль выполнения планов продаж и формирования ассортимента. 11. Разработка политики ценообразования на рынке Республики Беларусь. Оптимизация затрат. 12. Проведение встреч с ключевыми клиентами.
Обновлено 27 октября 2015
По договоренности, 36 лет, Минск, готова к переезду в Москву, стаж 7 лет
Коммерческий директор, Иностранное унитарное предприятие «Торговый дизайн», 1 год и 3 месяца
• Координация работы структурных подразделений: продажи, закупки, логистика, склад, сервисная служба. Организация эффективного взаимодействия всех подразделений внутри предприятия и с внешними контрагентами. • Управление коммерческим отделом: подбор, обучение, мотивация персонала, полный контроль работы, отчётность. • Реализация краткосрочных и долгосрочных стратегий компании. • Составление и защита годового бизнес-плана, ежемесячное планирование и отчетность. • Конъюнктура, аудит рынка и конкурентной среды, определение приоритетных каналов сбыта, их развитие. • Формирование и реализация ценовой и маркетинговой политики. • Формирование планов продаж, контроль их выполнения, анализ продаж. Разработка и реализация мероприятий, направленных на повышение продаж. • Построение конструктивных отношений с ключевыми клиентами. • Поиск, установление и развитие контактов с потенциальными клиентами, проведение переговоров, заключение и контроль исполнения договоров. • Координация и контроль над реализацией новых проектов. • Ведение и контроль дебиторской и кредиторской задолженности. • Проведение переговоров с заводами-производителями, получение выгодных условий, заключение договоров, разработка совместных мероприятий, организация обучения сотрудников компании. • Контроль поставок, анализ складских остатков, формирование складского ассортимента, оптимизация ассортимента для увеличения товарооборота. • Проведение переговоров и выстраивание долгосрочных отношений с региональными дилерами. Разработка систем лояльности для партнеров, ведение совместных проектов. • Работа с рекламациями.
Обновлено 25 сентября 2015
По договоренности, 26 лет, Минск, стаж 5 лет и 11 месяцев
Директор, ЗАО "Baltijos medicinos grupe", 3 года и 8 месяцев
• Финансовое управление компанией (управление счетами организации, управление налогооблагаемой базой и затратами компании). • Сертификация медицинского оборудования в Беларуси, России и Казахстане. • Организация и управление продажами в Беларуси, России и Казахстане. • Взаимодействие с государственными учреждениями Литвы и Беларуси. • Руководство работой бухгалтерии и юридического отделов. • Организация и наладка логистики и складской программы. • Построение взаимоотношений с поставщиками и клиентами. • Организация участия компании в государственных тендерах и аукционах в Беларуси, России и Казахстане (соответствие компании национальным требованиям и получение разрешений). • Создание корпоративного имиджа. • Организация визитов ключевых клиентов и представительство компании на международных деловых встречах. Результат: • В 2014 году компания получила эксклюзивное право представлять глобальных лидеров разработки инновационных медицинских технологий – Abbot Medical Optics, Cochlear, Söring, Medicon, Inomed, D.O.R.C. • Успешная сертификация медицинского оборудования в Министерстве здравоохранения РБ – получение права продаж на территории Беларуси, России и Казахстана. • Получение разрешений на участие компании в государственных тендерах и аукционах в Беларуси, России и Казахстане. • Укрепление позиций компании: расширение сети поставщиков и покупателей, увеличение объема продаж – оборот компании за первое полугодие 2015 увеличился на 15%.
Обновлено 4 сентября 2014
По договоренности, 45 лет, Минск, готов к переезду, стаж 13 лет и 5 месяцев
Руководитель start-up проекта, ООО "Ротоэталон", 2 года и 7 месяцев
Разработка бизнес-плана под идею организации производства по переработке полимеров и выпуску продукции. Определение стратегий и бизнес процессов необходимых для реализации проекта. Разработка плана и графика реализации проекта. Сбор информации и подготовка презентаций для Банков и потенциальных инвесторов. Проведение переговоров с банками/потенциальными инвесторами/инвестиционными фондами, с целью привлечения финансирования, как результат: успешная экспертиза БП и предложение по финансированию покупки оборудования и оснастки. Организация и проведение успешных переговоров (РБ, РФ, страны ЕС) с поставщиками сырья и оборудования, с производителями конструкций для строительства завода, подрядными строительными организациями, проектными организациями. Поиск площадки под производство, успешное проведение переговоров о покупке и решение вопросов с инженерными коммуникациями (проведение/ремонт). Разработка контрактов на поставку оборудования.
Обновлено 30 декабря 2013
По договоренности, 43 года, Минск, готова к переезду, стаж 22 года и 8 месяцев
Практические разработки, бизнес консультации, коуч, тренер, ИП; консультации в области коммерческой деятельности и управления, 6 лет и 4 месяца
ИП; консультации в области коммерческой деятельности и управления. 1. Практическая постановка / реорганизация системы продаж: 1.1. • Аудит существующей модели продаж (матрица стиля общения, брифы для руководителей, анализ существующих алгоритмов продаж и др. • Определение новой структуры подразделения продаж (отдел, дилерская сеть, активный, пассивный, Tele Sales, Call Center и т.д.) • Определение методики управления системой продаж (CRM или внутренний ресурс) 1.2. • Разработка коммерческих документов для подразделения продаж (положение об отделе продаж и/или дилерской сети), функциональные обязанности и/или должностные инструкции руководителя продаж, продавцов и т.д. • Разработка бизнес процессов взаимодействия подразделений продаж • Разработка системы планирования и отчетности подразделения продаж (таблицы планирования и отчетности) 1.3. • Разработка корпоративного стиля и стандартов обслуживания • Соблюдение коммерческой тайны • Разработка эффективной техники продаж: алгоритмы продаж по телефону, личных переговоров, продаж в торговой точке, повторные и дополнительные продажи, презентации для продавцов и т.д. • Разработка технологий Tele Sales, внутреннего или аутсорсингового Call Center, "продающего" IVR, и т.д. 1.4. • Определение портрета идеального продавца: профиль компетенций руководителя продаж, продавцов • Разработка системы контроля персонала: разработка критериев качества работы • Определение и разработка эффективной мотивации для продавцов • Подбор персонала: технологии работы с анкетами, проведение второго собеседования с кандидатами 1.5. • Внедрение разработанных технологий, стандартов, алгоритмов продаж и др. • Обучение персонала: проведение корпоративных тренингов, семинаров-практикумов, практических занятий, разработанных под потребности Вашего предприятия. 2. Экспресс исследование конкурентного рынка: • Область, регион исследования • Интересующий ассортимент товаров • Поставщики • Основные конкуренты • Ценовая политика 3. Маркетинговый экспресс анализ компании: • АВС (Д) - анализ товаров • АВС (Д) - анализ клиентов • SWOT анализ • КФУ анализ и др. 4. Разработка стратегии развития компании: • Определение целей и задач • Определение направлений развития (основные, дополнительные) • Определение структуры компании и основных бизнес процессов • Разработка плана продвижения на рынке Беларуси (позиционирование, реклама, сайт, продвижение в Интернете и т.д.) Дополнительные модули: • Создание сайта высокого уровня сложности • Разработка рекламных буклетов, презентаций • Разработка системы управленческого учета и др.
Обновлено 28 ноября 2013
По договоренности, 43 года, Минск, готова к переезду, стаж 22 года и 8 месяцев
Коуч, тренер, ИП; консультации в области коммерческой деятельности и управления, 6 лет и 4 месяца
БЛОК I. АНАЛИТИКА. ТРЕНИНГИ. ЧАСТЬ 1. ПОГРУЖЕНИЕ - Проведение анкетирования руководителей и специалистов отдела продаж за 5-7 дней до даты семинара-тренинга. - Анализ и обсуждение с собственником, коммерческим директором, начальником отдела продаж настоящего положения дел по вопросам системы продаж («узкие» места), сотрудников продаж, мотивации, технологий управления, структуры и видения дальнейшего развития продаж. - Утверждение Программы и структуры семинаров-тренингов под потребности компании ЧАСТЬ 2. ПРОВЕДЕНИЕ ТРЕНИНГОВ 2.1. ПРАКТИЧЕСКИЕ КЕЙСЫ для сотрудников и руководителей по применяемым технологиям и методикам продаж. "Живой срез": Как продают сотрудники в настоящее время. Цель: выявление реальных недостающих практических технологий и компетенций руководителей и специалистов отдела продаж. Длительность: 4 академических часа. Рекомендуется: видео съемка/ аудио запись 2.2. ПРОВЕДЕНИЕ ТРЕНИНГОВ (по утвержденной Программе) Возможные ПРОГРАММЫ ТРЕНИНГОВ: 1. Экспресс анализ. Эффективный маркетинг в торговой точке/ в отделе продаж. 2. Эффективное ОБСЛУЖИВАНИЕ в торговой точке/ по телефону/ Call Center = рост среднего чека 3. Технологии АКТИВНЫХ продаж в розничной точке/ сегменте B2B 4. Тele Sales - эффективные ТЕЛЕФОННЫЕ продажи 5. Технологии ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ продаж 6. Технология поиска клиента, расширения базы клиентов, "зоны кормления" продавцов 7. Работа с возражениями. Продажа ЦЕНЫ 8. Планирование, отчетность, контроль 9. Эффективный time менеджмент 10. Управление конфликтами и эмоциями 11. Построение эффективной системы продаж (для руководителей) 12. Построение дилерской/ дистрибуторской сети (для руководителей) 13. Управление торговой точкой/ отделом продаж (для руководителей) 14. Постановка системы мотивации, KPI (для руководителей) 15. Управление персоналом в торговой точке (для руководителей) 16. Методика решения управленческих проблем (для руководителей) 17. Ситуативный менеджмент/ Управление коммуникацией (для руководителей) 18. Управление информацией (для руководителей) 19. Управление деятельностью (для руководителей) 20. Управление изменениями (для руководителей) 21. Психологический климат (для руководителей) 22. Подбор торгового персонала (для руководителей) 23. Технологии лидерства. Понимание людей на работе. 24. Компания и внешнее окружение. Психология поведения. 25. Технологии гарантированного достижения целей. 26. Тренинг профессионального и личностного роста. 27. Успешный менеджер/ успешный продавец – психология уcпеха. и др. под потребности клиента ЧАСТЬ 3. ПРАКТИЧЕСКИЕ КЕЙСЫ Закрепление навыков, знаний. «Проигрываются» реальные ситуации из ежедневной работы продавцов, разбор полученных результатов, обсуждения, выводы. БЛОК II. ВНЕДРЕНИЕ и СОПРОВОЖДЕНИЕ ПРОДАЖ Программа сопровождения гарантированного внедрения изменений (1-2 квартала). БЛОК III. РАЗРАБОТКА БИЗНЕС ИНСТРУМЕНТОВ - Алгоритмы телефонных и очных продаж - Бизнес процессы - Стандарты обслуживания - Планирование, бюджетирование - Отчетность, контроль - KPI, мотивация и др. ТЕХНОЛОГИИ ПРОВЕДЕНИЯ ТРЕНИНГОВ: активное участие ВСЕХ обучаемых, разбор "живых" реальных ситуации, практическое "натаскивание" навыков продаж: Умения продавцов, КАК РЕЗУЛЬТАТ: - использовать в продажах конкурентные преимущества компании и продукта - эффективно преодолевать сопротивления - переводить холодные звонки во встречу с клиентом, а встречу в продажи - воспитывать лояльность клиента к компании - увеличивать клиентскую базу - больше зарабатывать для компании и для себя - закрепить навыки использования технологии активных продаж.
Обновлено 9 декабря 2012
90 000 Р, 52 года, Минск, готов к переезду, стаж 13 лет
Директор по развитию и продажам завода, Запагромаш, 5 лет и 8 месяцев
Формирование и управление дилерской сетью по продажам сельхозтехники собственного производства в странах СНГ (кроме РФ и РБ)
Обновлено 23 мая 2012
45 000 Р, 30 лет, Минск, стаж 10 лет
Контроллер, ИП Велком, 6 лет и 8 месяцев
По своей «зоны ответственности» я принимаю непосредственное участие в разработке и соблюдении бюджетов и прогнозов (выручка, затраты и объём продаж телефонов и прочего оборудования, арендная плата розничных магазинов, дилерская комиссия, затраты на содержание); разработала и на данный использую несколько аналитических инструментов на базе Excel и внутренних ресурсов для анализа розничных продаж, эффективности работы розничных магазинов и затрат на привлечение новых клиентов, который также является основой для ежемесячных отчетов для всех заинтересованных лиц (топ-менеджмент и начальники отделов); также постоянно готова к любым задачам и бизнес-кейсам, которые требуют оперативного и целесообразного решения или расчета. Работа влечет за собой постоянное общение с начальниками отделов и ключевыми сотрудниками соответствующих управлений, топ-менеджментом. Помимо этого, на этой должности я приобрела более высокую ответственность и самостоятельность, внимательность и критический склад ума, способность видеть «узкие места» и инициировать их улучшение, не бояться говорить руководителям управлений «нет».
Обновлено 23 мая 2012
45 000 Р, 30 лет, Минск, стаж 10 лет
Контроллер, ИП "Велком", 6 лет и 8 месяцев
Экономист управления Контроллинг, отдел Маркетинг контроллинг. Мои непосредственные обязанности охватывают несколько управлений компании: Управление розничных продаж, Управление бизнес-продаж, Управление по работе с дилерами, Управление абонентского обслуживания, Управление по работе с терминалами и сим-картами. По своей «зоны ответственности» я принимаю непосредственное участие в разработке и соблюдении бюджетов и прогнозов (выручка, затраты и объём продаж телефонов и прочего оборудования, арендная плата розничных магазинов, дилерская комиссия, затраты на содержание); разработала и на данный использую несколько аналитических инструментов на базе Excel и внутренних ресурсов для анализа розничных продаж, эффективности работы розничных магазинов и затрат на привлечение новых клиентов, который также является основой для ежемесячных отчетов для всех заинтересованных лиц (топ-менеджмент и начальники отделов); также постоянно готова к любым задачам и бизнес-кейсам, которые требуют оперативного и целесообразного решения или расчета. Работа влечет за собой постоянное общение с начальниками отделов и ключевыми сотрудниками соответствующих управлений, топ-менеджментом. Помимо этого, на этой должности я приобрела более высокую ответственность и самостоятельность, внимательность и критический склад ума, способность видеть «узкие места» и инициировать их улучшение, не бояться говорить руководителям управлений «нет».
Обновлено 6 октября 2011
По договоренности, 59 лет, Минск, стаж 30 лет и 4 месяца
Первый заместитель директора, Рекламное агенство, 9 лет и 2 месяца
Организациооно-административная работа
Обновлено 5 октября 2011
150 000 Р, 43 года, Минск, готов к переезду, стаж 17 лет
Директор, ООО Сетевые технологии, 9 лет и 10 месяцев
Регистрация и организация работы предприятия «с нуля». Постановка оперативного и управленческого учета, бюджетирование. Координация, контроль выполнения поставленных целей и задач. Поиск и работа с поставщиками электротехнической продукции, переговоры, заключение договоров. Логистика (организация доставки грузов, таможенное оформление). Ценообразование. Анализ проведенной работы за определенный промежуток времени, выработка абсолютных и относительных критериев оценки эффективности, бизнес-планирование и прогнозирование деятельности, а также отдельных проектов и направлений, расчет NPV, IRR (точки безубыточности и сроков окупаемости)
Обновлено 7 июля 2008
60 000 Р, 37 лет, Минск, готов к переезду, стаж 14 лет и 10 месяцев
Директор, ЧРУП «КВТ», 10 лет и 2 месяца
- Разработка концепции проекта. - Подбор и подготовка персонала. - Переговоры с заказчиками. - Разработка программы и механики обзоров и тестирований, подбор субподрядчиков. - Контроль выполнения, редактура и размещение. Заказчики: BSH Bosch und Siemens Hausgerä te GmbH, LG Electronics, Восток-Сервис (ТМ Hitachi), торговая сеть «Электросила» (ТМ Braun, Moulinex, Philips), сеть «Умные вещи» (ТМ Toshiba) и другие.
Обновлено 19 февраля 2007
30 000 Р, 44 года, Минск, стаж 8 лет и 1 месяц
Начальник службы транспортных услуг, ЗАО "Сифтранс", 4 месяца
Организация и контроль работы службы такси «057» и отдела проката автомобилей. Сертификация отдельных видов деятельности. Решение текущих вопросов с госорганами.
Обновлено 10 августа 2016
По договоренности, 31 год, Минск, готова к переезду в Москву, Нижний Новгород, Санкт-Петербург и еще 3 города, стаж 6 лет и 5 месяцев
Менеджер по коммуникациям и международным связям, Национальная федерация современного пятиборья и триатлона Грузии – GMPTNF, 2 года и 6 месяцев
- офис-менеджмент: осуществление переписки, планирование и координация совещаний, консультирование президента федерации, создание / обновление презентаций, графиков, баз данных, заявочных документов, рекомендаций к изменениям правил - организация перелетов, проживания, виз для выезда команд на соревнования - координация, планирование, организация и проведение учебно- тренировочных сборов, тренерских курсов, судейских семинаров - составление и контроль бюджета федерации - маркетинг и коммуникация: обновление сайта и акаунтов в социальных медиа GMPTNF, PR стратегия, разработка и реализация спонсорских пакетов Реализованные проекты: - создание базы данных тренеров и спортсменов федерации - цикл обучающих занятий для судей с присвоением квалификаций
Обновлено 21 декабря 2015
70 000 Р, 39 лет, Минск, стаж 11 лет и 1 месяц
Региональный менеджер, Криница, 2 года
Организация продаж на территории Минска и Минской обл: - Координация и оптимизация работы территориальных менеджеров и торговых агентов; - Подбор персонала (территориальные менеджеры, торговые агенты, мерчендайзеры); - Распределение планов между территориальными менеджерами, контроль за их выполнением, помощь в их реализации; - Переговоры с ключевыми клиентами (традиционная розница). Достижения: - Выполнение плана продаж в регионе выше 100%. - Оптимизация штата в регионах и в г. Минске; - Существенное уменьшение ПДЗ "проблемных" клиентов.
Обновлено 21 декабря 2015
70 000 Р, 39 лет, Минск, стаж 11 лет и 1 месяц
Региональный менеджер, Криница, 2 года
Организация продаж на территории Минска и Минской обл: - Координация и оптимизация работы территориальных менеджеров и торговых агентов; - Подбор персонала (территориальные менеджеры, торговые агенты, мерчендайзеры); - Распределение планов между территориальными менеджерами, контроль за их выполнением, помощь в их реализации; - Переговоры с ключевыми клиентами (традиционная розница). Достижения: - Выполнение плана продаж в регионе выше 100%. - Оптимизация штата в регионах и в г. Минске; - Существенное уменьшение ПДЗ "проблемных" клиентов.
Обновлено 13 октября 2015
По договоренности, 43 года, Минск, готов к переезду, стаж 11 лет и 11 месяцев
Начальник отдела, ГК Дорхан, 7 лет и 11 месяцев
Создание представительства вкл производство. Разработка стратегии работы на рынке, построение дилерской сети, наработка клиентской базы, создание и подготовка торгового отдела. Работа с ВИП клиентами. Через 4 месяца работа представительство вышло на самоокупаемость и заняло совое место на рынке РБ. Представительство ликвидировано в связи с кризисом сильно повлиявшим на деятельность предприятия.
Обновлено 10 июля 2015
60 000 Р, 37 лет, Минск, стаж 6 лет и 4 месяца
Директор, Дверная компания "ТЕХНОСТАЛЬ", ЧП, 3 года и 3 месяца
Профиль деятельности компании - розничная торговля (двери межкомнатные, входные, дверная фурнитура). Текущее управление и контроль деятельности фирмы.
Обновлено 17 июня 2015
По договоренности, 42 года, Минск, стаж 9 лет и 11 месяцев
Начальник отдела ВЭД, ООО "Ника Фарм", 1 год и 1 месяц
- Оптовые продажи продукции собственного производства на экспорт (страны СНГ); - Системная работа с действующей клиентской базой (аналитика, договорная работа, отслеживание выполнения обязательств, возврат дебиторской задолженности, ритмичность поставок). - Поиск новых клиентов, развитие клиентской базы; - Поиск транспорта и оформление документооборота по доставке продукции.
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Метро
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен