Резюме «Менеджер по продажам банковских продуктов и услуг» в Минске

Найдено 18 резюме
После регистрации будет доступно 28 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 25 июня
150 000 Р , 43 года , Минск , готов к переезду , Английский (Свободно владею) , стаж 24 года и 1 месяц
Начальник отдела экспорта, ООО "Франдеса", 2 года и 5 месяцев (по март 2017)
O Организация экспорта продукции предприятия в Россию, Казахстан. o Проведение участия в международных выставках ЮгАгро 2014, ЮгАгро 2015г. ЮгАгро 2016г. o Проведение встреч и семинаров с презентациям продукта по Российской Федерации и Казахстану o Проведение анализа рынка продуктов. Проведение анализа конкурентной среды (участники рынка, продукты) o Проведение переговоров с ключевыми игроками рынка пестицидов. o Формирование риск менеджмента по продажам в РФ и РК. o Подготовка страхования рисков неплатежей, хедж валютных рисков по поставкам и оплатам продуктов. o Подготовка страхования продуктов от риска хищения. o Проведение работ по закладке демонстрационных опытов по препаратам. o Координация работы по созданию офиса в РФ (Москва). o Кадровая работа по новым направлениям сбыта o Обеспечение старта продаж в РФ в 2016г. и 2017г.
Обновлено 9 июня
80 000 Р , 29 лет , Минск , готова к переезду в Москву , Английский (Базовый) , стаж 6 лет и 2 месяца
Специалист операционно-кассовой работы 2 категории, ОАО "Белагропромбанк", 3 года и 4 месяца (по декабрь 2016)
• Консультировать клиентов – физических лиц по кругу совершаемых операций, а также по условиям предоставления кредитов; • Проводить работу по разъяснениям клиентам возможностей и преимуществ безналичной оплаты товаров и услуг с использованием банковской платежной карточки, осуществлять продажи продуктов СДО банка; • Осуществлять работу по выполнению доведенных параметров по развитию розничного бизнеса; • Анализировать рентабельность оказываемых услуг, выполнение доводимых показателей по вкладным операциям и комиссионным доходам; • «холодные звонки», а так же производились телефонные звонки лицам некогда являющимися клиентами банка • Кассовое обслуживание клиентов, ведение отчетности.
Бесплатные вакансии на 3 месяца в Минске
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Контакты откликнувшихся соискателей — в подарок!
Обновлено 25 июня
150 000 Р , 43 года , Минск , готов к переезду , Английский (Свободно владею) , стаж 24 года и 4 месяца
Подготовка проекта с Start-up до момента регистрации совместного предприятия с иностранными инвестициями. Подготовка ПСД проекта. Подготовка и согласование БП проекта. Включение проекта в Госпрограмму. Проведение работ по закладке сада ягодных культур. Проведение работ по поиску поставщиков. Подготовка почв, проведение работ по анализу почв, состоянию воды и агрономии проекта. Поиск и заключение контрактов на сбыт продукции. Привлечение стратегического инвестора.
Обновлено 25 июня
150 000 Р , 43 года , Минск , готов к переезду , Английский (Свободно владею) , стаж 24 года и 4 месяца
Подготовка проекта с Start-up до момента регистрации совместного предприятия с иностранными инвестициями. Подготовка ПСД проекта. Подготовка и согласование БП проекта. Включение проекта в Госпрограмму. Проведение работ по закладке сада ягодных культур. Проведение работ по поиску поставщиков. Подготовка почв, проведение работ по анализу почв, состоянию воды и агрономии проекта. Поиск и заключение контрактов на сбыт продукции. Привлечение стратегического инвестора.
Обновлено 25 июня
150 000 Р , 43 года , Минск , готов к переезду , Английский (Свободно владею) , стаж 24 года и 4 месяца
Подготовка проекта с Start-up до момента регистрации совместного предприятия с иностранными инвестициями. Подготовка ПСД проекта. Подготовка и согласование БП проекта. Включение проекта в Госпрограмму. Проведение работ по закладке сада ягодных культур. Проведение работ по поиску поставщиков. Подготовка почв, проведение работ по анализу почв, состоянию воды и агрономии проекта. Поиск и заключение контрактов на сбыт продукции. Привлечение стратегического инвестора.
Обновлено 13 марта
По договоренности , 24 года , Минск , стаж 2 года и 11 месяцев
Специалист, ЗАО "МТБанк", 5 месяцев (по декабрь 2016)
• Консультирование и обслуживание клиентов • Активные продажи банковских услуг и продуктов (работа с кредитными и сберегательными картами); • Проведение встреч и презентация банковских продуктов; • Оформление документов • Ведение переговоров
Обновлено 27 октября 2016
По договоренности , 29 лет , Минск , Английский (Базовый) , стаж 5 лет и 4 месяца
Управляющий, ЗАО "КПВС ПЛЮС", 9 месяцев (по август 2016)
Руководство деятельностью Управляемой организацией. Распоряжение имуществом, включая денежные средства. Заключение Договоров. Выписка доверенностей, заключение сделок. Утверждение ежеквартальной (бухгалтерской, финансовой) отчетности. Обеспечение эффективного использования средств организации, а также получение максимальной прибыли. Контроль конкурентов. Полное взаимодействие с поставщиками. Контроль работы с покупателями. Контроль остатков склада.
Обновлено 4 мая 2016
35 000 Р , 41 год , Минск , готов к переезду , Английский (Свободно владею)   и еще 3, , Немецкий (Базовый) , Греческий (Разговорный) , Польский (Базовый)   скрыть , стаж 19 лет и 5 месяцев
Заместитель, ФОРДЖЕТ, 6 лет и 7 месяцев (по настоящее время)
Управление отделом продаж. Формирование бизнес-процессов структурного подразделения. Полное ведение финансового и аналитического учета подразделения. Логистика. ВЭД. Прямые продажи. Поиск и взаимодействие с поставщиками (полный цикл). Разработка системы мотивации для отдела продаж. Разработка новых направлений деятельности компании. Маркетинговые исследования. Ведение сайта компании. SEO.
Обновлено 1 августа 2015
По договоренности , 49 лет , Минск , готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург , Английский (Базовый)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 22 года и 5 месяцев
Главный специалист, Национальный банк Республики Беларусь, 4 года и 10 месяцев (по настоящее время)
Представление интересов предприятия во взаимоотношениях с административными, правоохранительными, судебными органами и др.организациями. Договорная работа - специализация строительный подряд.
Обновлено 26 мая 2015
30 000 Р , 38 лет , Минск , Английский (Технический) , стаж 15 лет и 6 месяцев
Ведущий специалист отдела эксплуатации, Национальный банк Республики Беларусь, 3 года и 6 месяцев (по настоящее время)
1. Эксплуатация источников бесперебойного питания Центрального хранилища НБ РБ. 2. Осуществление контроля за производством работ, проведением пусконаладочных работ. Организация работы по подготовке договоров на выполнение проектно-изыскательских, ремонтно-строительных и эксплуатационных работ. 3. Осуществление контроля за расходом и учетом электроэнергии. 4. Организация работ по объективному определению поставщика товаров, работ (услуг). Осуществление мониторинга и анализа рынка предлагаемых товаров работ (услуг) при организации закупок и производстве работ. Получение, контроль расходования и списание материалов, закупаемых для выполнения работ и эксплуатации электрооборудования здания Центрального хранилища НБ РБ. 5. Эксплуатация автоматизированной системы контроля и управления за потреблением электроэнергии (АСКУЭ) на базе ИВК Альфа-Центр (ООО «Эльстер Метроника»).
QA Engineer, Начальник отдела развития и поддержки банковской инфраструктуры, Инженер 1 категории, Инженер 1 категории по техническому надзору за строительством, Инженер-конструктор 1 категории, Ведущий менеджер отдела общего проектирования департамента автоматизации систем управления технологи, Инженер 1 категории административно-хозяйственного отдела скрыть
еще {%vm.professionHideCount('QA\x20Engineer,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044F\x20\u0438\x20\u043F\u043E\u0434\u0434\u0435\u0440\u0436\u043A\u0438\x20\u0431\u0430\u043D\u043A\u043E\u0432\u0441\u043A\u043E\u0439\x20\u0438\u043D\u0444\u0440\u0430\u0441\u0442\u0440\u0443\u043A\u0442\u0443\u0440\u044B,\x20\u0418\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440\x201\x20\u043A\u0430\u0442\u0435\u0433\u043E\u0440\u0438\u0438,\x20\u0418\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440\x201\x20\u043A\u0430\u0442\u0435\u0433\u043E\u0440\u0438\u0438\x20\u043F\u043E\x20\u0442\u0435\u0445\u043D\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u043C\u0443\x20\u043D\u0430\u0434\u0437\u043E\u0440\u0443\x20\u0437\u0430\x20\u0441\u0442\u0440\u043E\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\u0441\u0442\u0432\u043E\u043C,\x20\u0418\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440\x2D\u043A\u043E\u043D\u0441\u0442\u0440\u0443\u043A\u0442\u043E\u0440\x201\x20\u043A\u0430\u0442\u0435\u0433\u043E\u0440\u0438\u0438,\x20\u0412\u0435\u0434\u0443\u0449\u0438\u0439\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043E\u0431\u0449\u0435\u0433\u043E\x20\u043F\u0440\u043E\u0435\u043A\u0442\u0438\u0440\u043E\u0432\u0430\u043D\u0438\u044F\x20\u0434\u0435\u043F\u0430\u0440\u0442\u0430\u043C\u0435\u043D\u0442\u0430\x20\u0430\u0432\u0442\u043E\u043C\u0430\u0442\u0438\u0437\u0430\u0446\u0438\u0438\x20\u0441\u0438\u0441\u0442\u0435\u043C\x20\u0443\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F\x20\u0442\u0435\u0445\u043D\u043E\u043B\u043E\u0433\u0438,\x20\u0418\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440\x201\x20\u043A\u0430\u0442\u0435\u0433\u043E\u0440\u0438\u0438\x20\u0430\u0434\u043C\u0438\u043D\u0438\u0441\u0442\u0440\u0430\u0442\u0438\u0432\u043D\u043E\x2D\u0445\u043E\u0437\u044F\u0439\u0441\u0442\u0432\u0435\u043D\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430')%}
Обновлено 1 июня 2010
По договоренности , 41 год , Минск , готов к переезду , Английский (Разговорный)   и еще 1, , Французский (Базовый)   скрыть , стаж 17 лет и 3 месяца
Генеральный директор, ООО "Лаборатория тестирования", 8 лет и 5 месяцев (по настоящее время)
1. Управленческая и организационная деятельность. 2. Продажи услуг компании. 3. Ведение переговоров с заказчиками. 4. Ведение переговоров с ИТ сообществами. 5. Налаживание партнерских отношений с крупными ИТ компаниями. 6. Организация и проведение локальных и международных ИТ конференций. 7. Управление удаленными распределенными командами.
Обновлено 24 марта 2009
По договоренности , 39 лет , Минск , готов к переезду , Английский (Технический) , стаж 3 года и 11 месяцев
Заместитель руководителя Проектного офиса, АБ "Оргрэсбанк" (ОАО). Банковская группа Nordea, 1 год (по февраль 2009)
ОБЯЗАННОСТИ И ФУНКЦИИ 1. Управление Портфелем инвестиционных и неинвестиционных проектов Банка, защита бюджета проектов на Правлении, секвестирование ("срезание") бюджетов проектов, рекомендация проектов к приостановке/закрытию 2. Контроль исполнения бюджета и контрактов проектов (проверка счетов, договоров, дополнительных соглашений и пр.) 3. Отслеживание выполнения сроков проектов по контрольным вехам и задачам, обеспечение процесса принятия результатов Заказчиком. Обеспечение процесса управления изменениями в проекте 4. Доработка имеющейся методологии управления инвестиционными и неинвестиционными проектами Банка 5. Организация обучения сотрудников Банка методологии управления проектами и корпоративной системы управления проектами (КСУП), взаимодействие с внешними провайдерами обучения 6. Обеспечение предоставления отчетности и проведения аудитов проектов Кураторам проектов. 7. Поддержка информационной системы управления проектами, участие в подготовке ТЗ на доработку ИСУП 8. Составление реестра рисков проектов, оценка влияния рисков на сроки и бюджет проекта, формирование и контроль использования резерва проекта, методологическая помощь руководителю проекта в управлении рисками проектов ДОСТИЖЕНИЯ: . Выполнена работа по стандартизации инвестиционных проектов по развитию розничной и региональной сети (шаблоны календарных планов, справочники стоимостей, план закупок, план по привлечению персонала и пр.) . Успешно осуществлен переход на новую ИСУП (MS Project 2007) с целью интеграции графика затрат, графика финансирования с календарными планами проектов, построения гибкой системы отчетности, обеспечения централизованного доступа сотрудников Банка к проектной документации . Сэкономлено свыше 30 000 000 RUR без ущерба инвестиционным проектам за счет секвестирования необоснованных расходов (подтверждено руководителями проектов) . Организовано и проведено свыше 10 семинаров по управлению проектами собственными силами и силами внешних провайдеров. Обеспечено формирование отчетности для Правления о прохождении сотрудниками обучения (кто, когда и на какую сумму прошел/планирует пройти обучение) . Обеспечен регулярный аудит качества исполняющихся проектов, выявлены системные проблемы в управлении проектами, скорректирован план обучения сотрудников . Доработаны шаблоны проектной деятельности, разработаны 2 новых нормативных документа (процедура планирования, процедура закрытия проектов), обеспечена интеграция с рабочими узлами проектов и др. информационными подсистемами . Вся проектная документация систематизирована, хранится на рабочих узлах проектов и в Архиве проектной документации. Обеспечено еженедельное обновление информационных систем Банка и архива проектной документации, обеспечена еженедельная актуализация расписаний проектов
Обновлено 9 сентября 2015
По договоренности , 31 год , Минск , Английский (Разговорный) , стаж 9 лет и 4 месяца
Ведущий экономист Управления внутреннего аудита, ОАО "Белагропромбанк", 5 лет и 10 месяцев (по настоящее время)
Основные функциональные обязанности: участие в разработке локальных нормативных правовых актов Банка; оценка в ходе проверок эффективности бизнес-линий, бизнес-процессов; проверка процессов и процедур внутреннего контроля; оценка эффективности системы внутреннего контроля, ее адекватность к осуществляемым операциям; определение наиболее рисковых операций; проведение сравнительной характеристики деятельности структурных подразделений; проведение анализа эффективности осуществления банковских операций; участие в тестировании прототипа разрабатываемых систем; участие в постановке задач и разработке технического задания.
Обновлено 10 июня 2015
65 000 Р , 35 лет , Минск , стаж 14 лет
Администратор отдел текущего счета, London Mutual Credit Union, 6 лет (по настоящее время)
• Консультирование клиентов по телефону и лично • Открытие банковских счетов, прием и проверка комплекта документов, предоставленных для открытия счета, идентификация клиентов, оформление карточек и Пин-Кодов • Внесение информации о клиенте в базу данных, формирование анкет клиентов и обновление сведений; • Ведение базы данных по клиентам, формирование пакетов документов для выдачи клиентам и передачи в другие подразделения; • Мониторинг работы отдела текущего счета • Формирование отчетов по деятельности отдела • Организация работы операционного отдела • Обслуживание юридических и физических лиц; • Денежные переводы, ведение депозитных/текущих счетов в иностранной валюте • Прием, подготовка документов и наличных денежных средств для проведения операций по переводу на территории Великобритании денежных средств по поручению физического лица • Подготовка ответов на претензии/жалобы/обращения клиентов/сотрудников компании в рамках системы обратной связи, обучение новых работников • Перевод с русского на английский, если необходимо
Обновлено 30 декабря 2013
По договоренности , 43 года , Минск , готова к переезду , Английский (Базовый)   и еще 1, , Французский (Базовый)   скрыть , стаж 22 года и 10 месяцев
Практические разработки, бизнес консультации, коуч, тренер, ИП; консультации в области коммерческой деятельности и управления, 6 лет и 6 месяцев (по настоящее время)
ИП; консультации в области коммерческой деятельности и управления. 1. Практическая постановка / реорганизация системы продаж: 1.1. • Аудит существующей модели продаж (матрица стиля общения, брифы для руководителей, анализ существующих алгоритмов продаж и др. • Определение новой структуры подразделения продаж (отдел, дилерская сеть, активный, пассивный, Tele Sales, Call Center и т.д.) • Определение методики управления системой продаж (CRM или внутренний ресурс) 1.2. • Разработка коммерческих документов для подразделения продаж (положение об отделе продаж и/или дилерской сети), функциональные обязанности и/или должностные инструкции руководителя продаж, продавцов и т.д. • Разработка бизнес процессов взаимодействия подразделений продаж • Разработка системы планирования и отчетности подразделения продаж (таблицы планирования и отчетности) 1.3. • Разработка корпоративного стиля и стандартов обслуживания • Соблюдение коммерческой тайны • Разработка эффективной техники продаж: алгоритмы продаж по телефону, личных переговоров, продаж в торговой точке, повторные и дополнительные продажи, презентации для продавцов и т.д. • Разработка технологий Tele Sales, внутреннего или аутсорсингового Call Center, "продающего" IVR, и т.д. 1.4. • Определение портрета идеального продавца: профиль компетенций руководителя продаж, продавцов • Разработка системы контроля персонала: разработка критериев качества работы • Определение и разработка эффективной мотивации для продавцов • Подбор персонала: технологии работы с анкетами, проведение второго собеседования с кандидатами 1.5. • Внедрение разработанных технологий, стандартов, алгоритмов продаж и др. • Обучение персонала: проведение корпоративных тренингов, семинаров-практикумов, практических занятий, разработанных под потребности Вашего предприятия. 2. Экспресс исследование конкурентного рынка: • Область, регион исследования • Интересующий ассортимент товаров • Поставщики • Основные конкуренты • Ценовая политика 3. Маркетинговый экспресс анализ компании: • АВС (Д) - анализ товаров • АВС (Д) - анализ клиентов • SWOT анализ • КФУ анализ и др. 4. Разработка стратегии развития компании: • Определение целей и задач • Определение направлений развития (основные, дополнительные) • Определение структуры компании и основных бизнес процессов • Разработка плана продвижения на рынке Беларуси (позиционирование, реклама, сайт, продвижение в Интернете и т.д.) Дополнительные модули: • Создание сайта высокого уровня сложности • Разработка рекламных буклетов, презентаций • Разработка системы управленческого учета и др.
Обновлено 28 ноября 2013
По договоренности , 43 года , Минск , готова к переезду , Английский (Базовый)   и еще 1, , Французский (Базовый)   скрыть , стаж 22 года и 10 месяцев
Коуч, тренер, ИП; консультации в области коммерческой деятельности и управления, 6 лет и 6 месяцев (по настоящее время)
БЛОК I. АНАЛИТИКА. ТРЕНИНГИ. ЧАСТЬ 1. ПОГРУЖЕНИЕ - Проведение анкетирования руководителей и специалистов отдела продаж за 5-7 дней до даты семинара-тренинга. - Анализ и обсуждение с собственником, коммерческим директором, начальником отдела продаж настоящего положения дел по вопросам системы продаж («узкие» места), сотрудников продаж, мотивации, технологий управления, структуры и видения дальнейшего развития продаж. - Утверждение Программы и структуры семинаров-тренингов под потребности компании ЧАСТЬ 2. ПРОВЕДЕНИЕ ТРЕНИНГОВ 2.1. ПРАКТИЧЕСКИЕ КЕЙСЫ для сотрудников и руководителей по применяемым технологиям и методикам продаж. "Живой срез": Как продают сотрудники в настоящее время. Цель: выявление реальных недостающих практических технологий и компетенций руководителей и специалистов отдела продаж. Длительность: 4 академических часа. Рекомендуется: видео съемка/ аудио запись 2.2. ПРОВЕДЕНИЕ ТРЕНИНГОВ (по утвержденной Программе) Возможные ПРОГРАММЫ ТРЕНИНГОВ: 1. Экспресс анализ. Эффективный маркетинг в торговой точке/ в отделе продаж. 2. Эффективное ОБСЛУЖИВАНИЕ в торговой точке/ по телефону/ Call Center = рост среднего чека 3. Технологии АКТИВНЫХ продаж в розничной точке/ сегменте B2B 4. Тele Sales - эффективные ТЕЛЕФОННЫЕ продажи 5. Технологии ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ продаж 6. Технология поиска клиента, расширения базы клиентов, "зоны кормления" продавцов 7. Работа с возражениями. Продажа ЦЕНЫ 8. Планирование, отчетность, контроль 9. Эффективный time менеджмент 10. Управление конфликтами и эмоциями 11. Построение эффективной системы продаж (для руководителей) 12. Построение дилерской/ дистрибуторской сети (для руководителей) 13. Управление торговой точкой/ отделом продаж (для руководителей) 14. Постановка системы мотивации, KPI (для руководителей) 15. Управление персоналом в торговой точке (для руководителей) 16. Методика решения управленческих проблем (для руководителей) 17. Ситуативный менеджмент/ Управление коммуникацией (для руководителей) 18. Управление информацией (для руководителей) 19. Управление деятельностью (для руководителей) 20. Управление изменениями (для руководителей) 21. Психологический климат (для руководителей) 22. Подбор торгового персонала (для руководителей) 23. Технологии лидерства. Понимание людей на работе. 24. Компания и внешнее окружение. Психология поведения. 25. Технологии гарантированного достижения целей. 26. Тренинг профессионального и личностного роста. 27. Успешный менеджер/ успешный продавец – психология уcпеха. и др. под потребности клиента ЧАСТЬ 3. ПРАКТИЧЕСКИЕ КЕЙСЫ Закрепление навыков, знаний. «Проигрываются» реальные ситуации из ежедневной работы продавцов, разбор полученных результатов, обсуждения, выводы. БЛОК II. ВНЕДРЕНИЕ и СОПРОВОЖДЕНИЕ ПРОДАЖ Программа сопровождения гарантированного внедрения изменений (1-2 квартала). БЛОК III. РАЗРАБОТКА БИЗНЕС ИНСТРУМЕНТОВ - Алгоритмы телефонных и очных продаж - Бизнес процессы - Стандарты обслуживания - Планирование, бюджетирование - Отчетность, контроль - KPI, мотивация и др. ТЕХНОЛОГИИ ПРОВЕДЕНИЯ ТРЕНИНГОВ: активное участие ВСЕХ обучаемых, разбор "живых" реальных ситуации, практическое "натаскивание" навыков продаж: Умения продавцов, КАК РЕЗУЛЬТАТ: - использовать в продажах конкурентные преимущества компании и продукта - эффективно преодолевать сопротивления - переводить холодные звонки во встречу с клиентом, а встречу в продажи - воспитывать лояльность клиента к компании - увеличивать клиентскую базу - больше зарабатывать для компании и для себя - закрепить навыки использования технологии активных продаж.
Обновлено 12 июля 2011
По договоренности , 30 лет , Минск , готова к переезду , Английский (Свободно владею) , стаж 9 лет и 6 месяцев
Заместитель директора, ООО "РЭД маркетинг", 6 лет и 10 месяцев (по настоящее время)
Общее руководство деятельностью организации, полный цикл планирования и проведения маркетинговых и PR-мероприятий, начиная от разработки идеи до ее реализации: - Разработка коммуникационных стратегий и творческих концепций бренда; - Проведение special-events, PR-мероприятий, рекламных кампаний; - Копирайтинг, креатив, работа с дизайнерами; - Ведение переговоров и постоянный контакт в рамках проектов с ключевыми клиентами и партнерами; - Организация работы с подрядчиками, контроль выполнения ими задач; - Управление бюджетом проектов: планирование косвенных и прямых расходов по проектам, контроль, организация подготовки отчетности по проектам.
Обновлено 5 июля 2011
По договоренности , 32 года , Минск , готова к переезду , Английский (Разговорный) , стаж 11 лет и 8 месяцев
Экономист 2-й категории, "Приорбанк" ОАО, 11 лет и 8 месяцев (по настоящее время)
В настоящее время работаю в Департаменте по работе с частными клиентами в отделе развития и управления бизнесом (Центральный офис). Должностные обязанности: работа с действующими клиентами банка (CRM), привлечение клиентов, удержание клиентов банка, продажа банковских продуктов; составление выборок клиентов с определенными параметрами (работа с операционными системами банка), формирование предложения (письмо, расчет сумм кредита), последующий контроль за проведением кампаний; оценка результатов проведенной кампании и анализ; работа с кредитными заявлениями клиентов (использование соответствующих приложений); создание нормативной документации банка, разработка, написание и утверждение новых программ. С 11.2005 (во время учебы) работала в оператором информационного отдела "Приорбанк" ОАО. С 03.2007 – 12.2007 работала в одном из отделений Приорбанка. Должностные обязанности: • работа с клиентами - депозиты; кредиты – кредитные карточки, недвижимость и авто; • дополнительные услуги и последующее обслуживание, денежные переводы; • дебетовые банковские пластиковые карточки; • работа с банковскими счетами - проводки, отчеты, выгрузки, отчеты по кассе и т.д. Бизнес семинары: а) образовательный центр МЭО. Тема семинара: «CRM- методы формирования и управления клиентской базой. Продвижение банковских продуктов и услуг»; б) школа XXI век-консалт. Тема семинара: «Управление временем и эффективная самоорганизация»; в) бизнес школа ИПМ. Тема семинара: «Технология работы с недовольными клиентами»; г) семинар по применению методики «Lean» (бережное производство) Достижения: продажа банковских продуктов в объме равном (большем) чем в целом по системе; разработка программ по продаже банковских продуктов для существующих клиентов банка и по привлечению новых клиентов банка
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Метро
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.