Резюме «Руководитель отдела закупок» в Минске

Найдено 79 резюме
После регистрации будет доступно 129 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 13:57
80 000 Р, 46 лет, Минск, готов к переезду, стаж 23 года и 3 месяца
Консультант, ООО "Энергопром", 3 года и 3 месяца
Участие в подготовке различных проектов, поиск и общение с возможными партнёрами и клиентами, заключение договоров и т.д.. Оперативное решение нестандартных ситуаций, задач.
Обновлено в 09:42
По договоренности, 36 лет, Минск, стаж 9 лет и 11 месяцев
Заместитель директора, ООО КОРАЛФИШ, 3 года и 8 месяцев
Ведение переговоров и подписание договоров с поставщиками и покупателями. Взаимодействие с административными органами Санкт-Петербурга и Ленинградской области по вопросам получения необходимой документации для ведения деятельности, получение разрешительных документов на создание и ведение рыбохозяйственной фермы с последующей реализацией продукции в розничных сетях. Управление персоналом компании, разработка и внедрение должностных инструкций. Внедрение мотивации сотрудников. Внедрение программного обеспечения для бухгалтерского и финансового учета деятельности компании. Ведение отчетности и анализ плановых показателей, выход на установленные показатели. Ведение сайта компании, ведения рекламных кампаний в Яндекс. Директ и Google AdWords. Работа со статистикой Яндекс Метрика и google Analytics. (без привлечения платных кликов!). Вывод сайта в ТОП3 в яндекс, ТОП5 в google. Принятие и реализация антикризисных мер, составление бюджета с меняющимся положением на рынке.
Бесплатные вакансии на 3 месяца в Минске
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Контакты откликнувшихся соискателей — в подарок!
Обновлено в 08:44
По договоренности, 48 лет, Минск, стаж 24 года и 10 месяцев
Директор, ЗАО «Облсемсервис» оптовая торговля, 8 лет
Оптовая торговля средствами защиты растений, создание организации с «нуля», построение отдела продаж; осуществление оперативного планирования работы, постановка задач, контроль их выполнения, анализ фактического выполнения планов, разработка мероприятий по их реализации, стратегическое и оперативное планирование продаж и контроль выполнения, построение партнерских отношений с ключевыми клиентами, переговоры на уровне первых лиц, контроль дебиторской задолженности и оптимизация просроченной ДЗ, разработка мотивации персонала на выполнение плана продаж; введение системы контроля сотрудников; внедрение системы КРI, АВС; планирование доходов и расходов организации и контроль выполнения; кадры; руководство организацией с самостоятельным принятием решений. Достижения: объемы продаж до 8,5 млн.долларов, слаженный дружный коллектив и стремительный профессиональный рост.
Обновлено 24 марта
По договоренности, 44 года, Минск, стаж 16 лет и 10 месяцев
Начальник коммунально-эксплуатационного управления, РУП «Белорусская эксплуатация зданий» “БелЭЗ”, 11 месяцев
В прямом подчинение: ИТР – 95 чел., из них на линии: ИТР – 58 чел., рабочих – 1 179 чел. В структуру управления входило: 3 отдела (Отдел эксплуатации, Отдел лифтов, Ремонтно – аварийный отдел); 4 участка (Участок КИПиА, Участок ремонтно – строительных работ, Уча-сток по техническому обслуживанию зданий и сооружений Вооружённых сил РБ, Участок ремонтно – восстановительных работ); Культурный центр "Радзiмiчi"; 10 комплексов административных зданий, из них: 5 комплексов (в г. Минске) и 5 комплексов (в каждом областном центре РБ) из них в: г. Бресте – 14; г. Витебске – 12; г. Гомель – 10; г. Гродно – 12; г. Минске – 119; г. Могилёве – 18. Всего эксплуатируемых зданий и сооружений – 185 (общий метраж составляет – 793 270,73 м. кв.) Общая организация работы структурных подразделений, входящих в управление. Осуществлял контроль за выполнением должностных обязанностей ИТР и специалистов в управление. Контролировал выполнение плановых показателей по подразделениям, входящих в управление и т. д. Организовывал и проводил рабочие планёрки с руководителями и специалистами структурных подразделений предприятия, которые работают на линии. Участвовал в судебных слушаниях и заседаниях по вопросам взыскание дебиторской задолженности (неплательщиками: арендаторы, пользователи и т. д.) и по возмещению за оказанные эксплуатационные, коммунальные и прочие услуги. Работал с арендаторами, пользователями, министерствами, департаментами и т. д. по вопросам возмещения затрат за предоставленные (оказанные) коммунальных и эксплуатационных услуг. Контролировал в управление общую охрану труда и безопасность по всем структурным подразделениям входящих в управление. Участвовал в комиссиях (по приёмки и вводу в техническую эксплуатацию зданий и сооружений (в т. ч. на территории Российской Федерации); аттестациях; присвоение: квалификации, разрядов, категорий; охраны труда; государственным закупкам и т. д.). Проверка правильности оформления и сбора документов для проведения государственных закупок. Принимал участие в рабочих совещаниях у генерального директора, а также с потенциальными клиентами (сторонними организациями) на предмет дальнейшего сотрудничества в сфере технической эксплуатации объектов государственной и коммерческой недвижимости. Решал другие вопросы: – подготавливал программы, мероприятия, доклады, статьи для руководителя предприятия в сфере технической эксплуатация зданий и сооружений для дальнейшей публикации в СМИ, интернет, коллегии и т. д; – принимал участие в проведение технических занятиях с работниками предприятия по вопросам: современной и правильной технической эксплуатации и обслуживание конструктивных элементов и инженерных систем, и оборудования, расположенных в зданиях и сооружениях. Правильность ведение и заполнение эксплуатационно – технической документации на местах согласно требованиям действующих ТНПА, выполнение различных Директив Президента РБ и т. д.; – контролировал работу по всем зданиям и сооружениям находящихся на техническом обслуживании и эксплуатации, и бесперебойное обеспечение коммунальных услуг и исправное функционирование инженерных систем и оборудования зданий и сооружений: электрических –, тепловых –, водопроводных и водоотводящих и т. д.; – контролировал мероприятия по подготовке зданий и сооружений к сезонной эксплуатации (работе в осеннее – зимних и весенне – летних периодах, условиях) и осуществление контроля за их выполнением. Получение актов и паспортов готовности потребителей тепловой энергии; – контролировал общий расход потреблённых коммунальных услуг на зданиях и сооружениях потребителями (арендаторами и пользователями) и правильность их распределения; – анализировал потребление коммунальных услуг (тепловой и электрической энергии, воды) на предприятии, а также внедрение мероприятий по энергосбережению; – контролировал правильное оформление и своевременную подачу заявок в снабжающие организации города на предоставление лимитов потребление коммунальных услуг (тепловая и электрическая энергия, вода и т. д.); – создавал благоприятный психологический микроклимат между работниками; – осуществлял приём граждан по вопросам технической эксплуатации и обслуживанию зданий и сооружений; – осуществлял контроль за соблюдением правил и норм охраны труда и пожар-ной безопасности, обеспечение здоровых и безопасных условий труда для работников в управление; – вёл переписку по техническим вопросам с различными государственными учреждениями и службами города и т. д.
Обновлено 21 января
70 000 Р, 33 года, Минск, готов к переезду, стаж 7 лет и 10 месяцев
Директор, ЧУП МультиПаспорт, 4 года
Директор ЧУП “МультиПаспорт” – студия по изучению иностранных языков. Упор поставлен на индивидуальные занятия либо занятия в малых группах. Достижения: вывод предприятия на прибыльную работу, оптимизация затрат и налогообложения.
Обновлено 25 апреля
30 000 Р, 39 лет, Минск, готов к переезду, стаж 12 лет и 9 месяцев
Заместитель директора, Сеть магазинов «Кладовая Здоровья» kladzdor.ru (торговля медицинской техникой и товарами для здоровья), 1 год и 3 месяца
Что сделал: 1. Разработал и согласовал стратегию развития интернет-магазина компании. Выполнил комплекс мероприятий по развитию и оптимизации работы бизнес-процессов интернет-магазина; 2. Координировал работу отдела продаж и взаимодействие подразделения со всеми структурными отделами компании (маркетинг, IT-, 1С-отделы, бухгалтерия, складской и транспортной логистики, категорийный отдел); 3. Внедрил регламентирование работы подразделений. Разработал должностные инструкции и чек-листы. Ставил ТЗ копирайтерам, IT и 1С-отделам, контролировал выполнение; 4. Осуществил продвижение интернет-магазина, медиапланирование, бюджетирование деятельности подразделения и рекламных кампаний. Взаимодействовал с подрядчиками. Проводил деловые встречи, переговоры; 5. Выполнял мониторинг конкурентов, администрирование сайта (CMS 1С-Битрикс), курирование заказов интернет-магазина. Оперативно решал вопросы рекламаций с клиентами. Вел аналитику и отчетность. Работал с Яндекс Метрика, Google Analytics, SMM. Приобрел навыки SEO и основ категорийного менеджмента. Результаты, достижения: - Увеличил процент аппрувов, увеличил объем продаж; - Увеличил средний чек, конверсия, ROI; - Увеличил ассортимент интернет-магазина. Дополнительно: в качестве директора по логистике принимал участие в проекте интернет-магазин косметики shop.lookmakers.ru: - Организовал работу отдела складской логистики: внедрение адресного хранения товара, системы штрих-кодирования, автоматизирование складских процессов приема, отгрузки, упаковки и хранения товара. Найм и адаптацию персонала. - Организовал работу отдела транспортной логистики. Внедрение стандартизации процедур, оптимизации бизнес-процессов, использования активов компании и кадровых ресурсов помогло повысить операционную эффективность компании.
Обновлено 15 апреля
45 000 Р, 24 года, Минск, готова к переезду в Москву, стаж 3 года и 5 месяцев
Менеджер по продажам, ЧУП "Ункомбел", 1 год и 6 месяцев
Биржевые и тендерные торги, выставление счетов, контроль отгрузки, работа с дебиторской задолженностью, заключение договоров и контроль за их исполнением
Обновлено 5 апреля
По договоренности, 54 года, Минск, готов к переезду, стаж 20 лет и 9 месяцев
Руководитель проекта, СТАРТ, 5 лет и 11 месяцев
Поиск новых земельных участков оформление их у владельца, обычно колхоз не имеет документов, и организация на них нового производства. Развитие взаимозачетной базы по региону за продукцию и строительство объектов производства, наем, персонал и пр.. Утилизация и переработка отходов. Производство красок и растворителей. Развитие новых направлений, бизнес-планирование, раскрутка нового бренда, работа с клиентами, -пеолная наработка базы потребителей РБ и сетью торговли
Обновлено 5 апреля
200 000 Р, 53 года, Минск, готов к переезду в Москву, Нижний Новгород, Санкт-Петербург и еще 4 города, стаж 20 лет и 6 месяцев
Заместитель директора по продажам, Полимиз, ОАО, 4 месяца
Координация работы системы продавцов продукции производственного предприятия ОАО "Полимиз", работающего в сфере полимерной упаковки в основном для пищевой промышленности.
Обновлено 12 марта
По договоренности, 37 лет, Минск, готов к переезду в Москву, стаж 13 лет и 3 месяца
Поиск и привлечение новых клиентов для компании; развитие новых направлений и сфер деятельности компании; комплекс мероприятий по снижению себестоимости предоставляемых услуг; разработка рекламной и маркетинговой стратегии компании
Обновлено 21 февраля
100 000 Р, 36 лет, Минск, готов к переезду, стаж 5 лет и 4 месяца
Директор производства, DoorHan Suzhou С 07.2014 г. по 07.2016г., Руководитель завода Автоматики –обособленное подразделение ГК “DoorHan”.В подчинении 50чел.Формирование стратегии развития завода совместно с руководством управляющей компании- создание отдела контроля качества, 5 лет и 4 месяца
С 07.2014 г. по н.в. Сучжоу, Китай «DoorHan-Suzhou» Руководитель завода Автоматики –обособленное подразделение ГК “DoorHan”(в под. 50 чел.) - Формирование стратегии развития завода совместно с руководством управляющей компании - создание отдела контроля качества - отладка старых, создание и внедрение новых бизнес-процессов в подразделениях (отделы: снабжения, развития, склад, производство, контроль качества) - внедрение системы по охране труда и промышленной безопасности на основе Китайского законодательства - финансовое, производственное и перспективное планирование - сокращение издержек и затрат на выпуск продукции (сокращение себестоимости) в условиях финансового кризиса в стране основного потребителя продукции - улучшение экономических показателей: a) разработка мероприятий по оптимизации рабочих мест (спец.оснастка инструмент, уменьшение “плеча” внутризаводской логистической системы, прорисовка рабочей зоны каждой производственной операции в отдельности) и как следствие сокращение штатной численности производственного персонала б) работа с поставщиками комплектующих по снижению закупочных цен в) поиск альтернативных поставщиков c для получения низкой цены, в противовес высокой у старого поставщика г) анализ (просчет) экономической целесообразности для замещения закупок комплектующих в пользу самостоятельного их производства (анализ цен на оборудования, трудозатраты, сырье) д) развитие – начало производства “с нуля” новых продуктов на основе анализа спроса на рынке С 10.2011 по 07.2014 г. Сучжоу, Китай «DoorHan-Suzhou» Начальник производства, завода автоматики - систем перекрытия проемов (в под. 29 чел.) - Организация и построение производственных процессов с «нуля» - технология производства. - Планировка производственных цехов, коммуникаций и расстановка оборудования, - Поиск, приобретение, установка, наладка производственного оборудования в цеха по производству пластиковых изделий (ЦЕХ ТПА), цех проката стальных профилей, цех окраски, цех конвейерной сборки продукции. - Разработка и реализация политики компании в области сервиса. - Работа с персоналом (подбор, обучение). - Постановка системы работы инженеров, контроль за выполнением, подведение итогов, оценка, мотивация. С 08.2009 по 10.2011г. ГК «DoorHan», г. Минск, Беларусь Начальник производства (в под. 9 чел.) - Организация производственных процессов в РБ с «нуля» (участок ворот, участок ролставней). - Планировка расположения, подбор, закупка и наладка производственного оборудования, подготовка всей необходимой документации, подбор, обучение и профессиональное развитие персонала. - Организация и контроль работы производственных участков. - Подготовка необходимых документов на закупку ТМЦ - взаимодействие со специалистом по снабжению. - Контроль за качеством выпускаемых изделий передача их на склад (внутреннее движение материалов). - Взаимодействие с другими отделами компании РБ, РФ, Ук, Чехия, Казахстан, Индия, Индонезия, Италия. - Выполнение конструкторских расчётов выпускаемой продукции. - Управление системой учета и отчетности в базе 1С:Заказы в 7-ой и 8-й версиях. - Разработка, внедрение и контроль за выполнением Системы Управления Охраной Труда перед запуском производства, оптимизация ритмичности выпуска готовой продукции с учётом внутреннего движения материалов, обучение, мотивация и адаптация производственного персонала Причина по которой рассматриваю предложения/вакансии: закрытие бизнеса компании в РБ. С 2007 по 2009 г. 124 Автомобильное СП УП Минский Завод Колесных Тягачей. Мастер производственного участка (в подчинении 34 человека). Оперативное планирование выпуска продукции; обеспечение сохранности имущества участка и поступающих на линии сборки комплектующих; обучение рабочих безопасным приемам труда; контроль над соблюдением техники безопасности, режима трудового дня и культурой производства. Ведение отчетной документации по используемым материалам и комплектующим. Причина ухода: предложение работать в «DoorHan», ООО «Все для Ворот-Бел», г. Минск
Обновлено 5 апреля
По договоренности, 54 года, Минск, стаж 19 лет и 3 месяца
Руководитель представительства, представительство предприятий промыщленности РФ, 2 года и 10 месяцев
, г. С-Петербург Уральск, Минск Работа с заказчиками и поставщиками, сопровождение сделки от конструктора до поставки. Наработки по предприятиям РБ и РФ/ Поиск заказчиков в РБ, работа с тендерами
Обновлено в 09:06
60 000 Р, 53 года, Минск, готов к переезду, стаж 13 лет и 7 месяцев
Инженер-механик, ЗАО "БелАсептика", 3 года и 8 месяцев
Обновлено 25 апреля
По договоренности, 31 год, Минск, готова к переезду в Москву, Нижний Новгород, Санкт-Петербург и еще 6 городов, стаж 6 лет и 3 месяца
Ведущий юрисконсульт, РУП "Белгослес", 6 месяцев
Подготовка проектов приказов РУП «Белгослес» по вопросам, относящимся к деятельности отдела; подготовка справок, информационных записок, ответов на поступающие запросы и другую корреспонденцию; участие в подготовке другими структурными подразделениями РУП «Белгослес» необходимых документов и материалов по вопросам деятельности РУП «Белгослес»; осуществление правового консультирования должностных лиц РУП «Белгослес» по применению нормативных правовых актов по основным направлениям деятельности; осуществление проверки соответствия законодательству представляемых на подпись руководителю организации проектов приказов и других документов правового характера и визирование их; внесение предложений об изменении действующих или отмене фактически утративших силу локальных нормативных правовых актов РУП «Белгослес»; участие в разработке и осуществлении мероприятий правового характера, направленных на повышение качества продукции (работ, услуг), обеспечение соблюдения законодательства о труде, укрепление трудовой дисциплины, экономию и рациональное использование материальных ресурсов, предотвращение недостач, хищений, приписок, привлечение к ответственности виновных в этом лиц; защита имущественные и иных интересов РУП «Белгослес» при рассмотрении споров по искам, предъявляемым РУП «Белгослес» или к РУП «Белгослес», участие в подготовке необходимых в связи с этим документов; представление интересов РУП «Белгослес» в государственных органах при рассмотрении правовых вопросов; совместно с другими структурными подразделениями участие в работе по подготовке и заключению организацией договоров, в том числе и с субъектами предпринимательской деятельности, визирование проектов договоров; информирование работников РУП «Белгослес» об изменениях законодательства Республики Беларусь; при обнаружении нарушений законодательства в деятельности РУП «Белгослес» сообщение об этом ее руководителю для принятия необходимых мер; совместно с другими структурными подразделениями участие в рассмотрении обращений (предложений, заявлений, жалоб) граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, а также юридических лиц и принятии по таким обращениям решений в пределах компетенции РУП «Белгослес»; участие в разработке проектов нормативных и иных правовых актов по вопросам, касающимся научной деятельности в области лесного хозяйства; участие в подготовке предложений по согласованию проектов нормативных правовых актов, в том числе технических нормативных правовых актов, разработанных другими структурными подразделениями РУП «Белгослес», иными государственными органами и организациями, по вопросам, касающимся научной деятельности в области лесного хозяйства; участие в пределах своей компетенции в формировании предложений, программ и планов научных исследований, отдельных научных и научно-технических проектов в области лесного хозяйства; осуществление мониторинга состояния законодательства, в том числе в области лесного хозяйства, обеспечение при необходимости подготовку проектов изменений и (или) дополнений в нормативные правовые акты, в том числе технические нормативные правовые акты по лесоустройству и лесному хозяйству; участие в подготовке, осуществление проверки соответствия законодательству проектов нормативных правовых и иных актов, вносимых в Министерство лесного хозяйства Республики Беларусь; правовое обеспечение осуществления закупок товаров (работ, услуг) РУП «Белгослес» за счет собственных средств.
Обновлено 24 апреля
68 000 Р, 51 год, Минск, стаж 29 лет и 1 месяц
Заместитель директора, СП ЗАО "Росинтехгрупп", 11 лет и 7 месяцев
3 года - коммерческий директор, 9 лет - заместитель директора. Функции: • Создание и реализация стратегии продаж компании; • Организация производства и продаж продукции (сырье, комплектующие и готовая продукция) - на внутренний рынок и на экспорт; • Организация работы отделов продаж, логистики, ВЭД; (планирование, обеспечение взаимодействия, контроль выполнение, оценка и подведение итогов); • Маркетинг: (разработка и продвижение новых продуктов на рынке. Личное участие в проведении всех этапов: изучение рынка, конкурентов, запросов клиентов, организация и проведение торговых акций, семинаров с клиентами, организация и проведение презентаций, анализ предложения продуктов на рынке); • Работа с поставщиками (поиск, ведение переговоров, заключение контрактов, организация поставок, расчетов, организация и проведение презентаций, семинаров); • Контроль и управление дебиторской задолженностью (работа с клиентами, использование различных форм расчетов, зачетов и т. д.); • Бюджетирование: составление бюджета компании и финансового плана, финансовый и валютный анализ и контроль; • Подбор, расстановка, обучение персонала, мотивация сотрудников, проведение тренингов по профессиональным вопросам; • При необходимости -- личное участие в тендерах и работе биржи; • Ведение всех административно-хозяйственных вопросов. Результат: стабильная и прибыльная работа компании в своем секторе (30% рынка) на протяжении всего периода.
Обновлено 16 апреля
80 000 Р, 37 лет, Минск, готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, стаж 13 лет и 4 месяца
Главный инженер, ПК ООО "Интехмонтаж", 8 месяцев
Руководство, контроль качества и сроков выполнения СМР, соответствия проектной документации, комплектации исполнительной документации, соблюдение технологий строительства. Организация обучения и повышения квалификации рабочих и инженерно-технических работников. Обеспечение технической подготовки предприятия. Контроль за соблюдением конструкторской, проектной и технологической дисциплины. Контроль над выполнением правил и норм по охране труда и технике безопасности. Осуществление взаимосвязи с научно - исследовательскими, проектными (конструкторскими и технологическими) организациями.
Обновлено 5 апреля
200 000 Р, 53 года, Минск, готов к переезду в Москву, Нижний Новгород, Санкт-Петербург и еще 4 города, стаж 20 лет и 6 месяцев
Заместитель директора по продажам, Полимиз, ОАО, 4 месяца
Координация работы системы продавцов продукции производственного предприятия ОАО "Полимиз", работающего в сфере полимерной упаковки в основном для пищевой промышленности.
Обновлено 5 апреля
250 000 Р, 53 года, Минск, готов к переезду в Москву, Нижний Новгород, Санкт-Петербург и еще 4 города, стаж 20 лет и 6 месяцев
Заместитель директора по продажам, Полимиз, ОАО, 4 месяца
Координация работы системы продавцов продукции производственного предприятия ОАО "Полимиз", работающего в сфере полимерной упаковки в основном для пищевой промышленности. Штат предприятия около 300 человек
Обновлено 5 апреля
250 000 Р, 53 года, Минск, готов к переезду в Москву, Нижний Новгород, Санкт-Петербург и еще 4 города, стаж 20 лет и 6 месяцев
Заместитель директора по продажам, Полимиз, ОАО, 4 месяца
Координация работы системы продавцов продукции производственного предприятия ОАО "Полимиз", работающего в сфере полимерной упаковки в основном для пищевой промышленности.
Обновлено 27 февраля
45 000 Р, 30 лет, Минск, готов к переезду, стаж 8 лет и 1 месяц
• Активный поиск клиентов в странах Азии и ЮВА, системная работа с ключевыми клиентами предприятия. Проведение коммерческих переговоров на иностранном языке (англ.яз), деловых встреч с клиентами, презентация продукции. Исполнение доведенного руководством ежемесячного плана продаж. • Исполнение при необходимости обязанностей переводчика с/на англ.яз; • Оформление, согласование и заключение внешнеэкономических договоров (контрактов), соглашений, протоколов и пр. документов на английском и русском языках; • Контроль за ходом исполнения контрактов. Формирование ежемесячного плана производства по закрепленному региону, контроль за процессом изготовления и отгрузки товара (ж/д, морским, авиа и автотранспортом) в соответствии с Инкотермс 2000 (2010). Оформление пакета отгрузочных документов. Работа с рекламациями. • Осуществление перевода с/на иностранный язык (английский) коммерческих документов. Обработка входящей корреспонденции. Ведение деловой переписки с клиентами; • Работа с аккредитивной формой расчета. Согласование условий, проверка и оформление необходимых документов для осуществления расчетных операций по аккредитиву. • Участие в международных выставках, экспозициях, а также визитах деловых кругов в страны дальнего зарубежья (ЮВА) в качестве торгового представителя компании. • Осуществление работы по контролю за погашением дебиторской задолженности. Подготовка исковых документов совместно юридической службой; • Планирование, организация и контроль приемов международных делегаций на предприятии в соответствии с международным протоколом и бизнес-этикетом; • Обработка и систематизация информации о фирмах-контрагентах, изучение и анализ деятельности конкурентов, рыночной конъюнктуры, участие в выработке и реализации стратегии выхода на международный рынок (страны ЮВА, Австралия, Китай); • Подготовка отчетов руководству о ходе реализации продукции, состоянии дебиторской задолженности и проделанной работе по ее погашению, о ходе исполнения поставленных задач.
Обновлено 26 ноября 2016
По договоренности, 59 лет, Минск, готов к переезду, стаж 12 лет и 10 месяцев
Заместитель начальника отдела снабжения, Минский институт управления, 4 года и 1 месяц
Обеспечение строящихся объектов строительными материалами
Обновлено 21 июля 2016
По договоренности, 45 лет, Минск, готов к переезду, стаж 12 лет и 3 месяца
Заместитель директора по продажам, ООО «БелСэлвидж» Компания «Ф-АВТО» F-avto.by, 5 месяцев
Организация и координация работы торговой сети: складов и точек розничных продаж. Развитие и оптимизация каналов закупки и сбыта. Формирование ассортиментной и ценовой политики. Открытие представительств в областных городах. Планирование продаж, контроль реализации запчастей, контроль кассовой дисциплины. Контроль и мониторинг конкурентной среды. Взаимодействие с руководителями других подразделений (финансовый отдел, бухгалтерия, коммерческий отдел, направление оптовых продаж). Формирование и исполнение бюджета подразделения розничной торговли. 12 торговых объектов на авторынках, 2 торгующих склада, магазин «МОТОР». В подчинение 20 человек. Достижения: Систематизация закупок, стабилизация выручки, сокращение неликвидных складских запасов. Два торговых объекта в период май - октябрь 2015 года вышли из убытков в прибыль. Реструктуризация регламента взаимодействия подразделений. Составление ценностного целостного предложения.
Обновлено 22 мая 2016
175 000 Р, 36 лет, Минск, готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Раменское, стаж 12 лет и 5 месяцев
Директор по развитию, ИООО Бримстон-Бел, 3 года и 11 месяцев
В должности директора по развитию, дополнительно (см. ниже - зам. директора по закупкам) прорабатывались: - поставка и дистрибуция в РБ, РФ комплектации, по которой были достигнуты уникальные условия работы с поставщиками: компрессоров, теплоизоляционной ленты, датчиков, металла, метизов. - развитие новых бизнесов, например, поставка из Китая и дистрибуция в РБ, РФ сопутствующего холодильным витринам оборудования: пароконвектоматов, мясорубок, тестомесов, хлебопекарен, фритюрниц, слайсеров и пр. - получение финансирования в объеме более 1 млн. USD под проекты дирекции развития, по европейским ставкам, связанные с услугами транспортных компаний, под залог недвижимости компании в РБ, РФ. - разработка продуктов нового уровня – холодильных централей, в сотрудничестве и на технологиях компаний лидеров рынка – Данфосс. - разработка альтернативных путей поставок из Китая – ж/д транспорт с поставкой в срок 10-11 дней, вместо 45 дней морским транспортом. - передача производственных процессов на аутсорсинг компаниям в РБ, РФ – резка металла, гибка, формование и запенивание панелей из полистирола, ABS, с целью развязывания узких мест производства, и получения экономии. - прямые закупки у производителей в Китае оборудования производственного назначения, ранее закупавшийся тех. службами у посредников - энергосбережение и экономия на системах освещения офиса и производства. Достижения: В итоге всего перечисленного выше, за 3 года работы ежегодно достигался дополнительный экономический эффект от снижения стоимости закупки и других мероприятий не менее 1 млн. EUR. от объема закупок ~10 млн. EUR, т.е. за 3 года достигнут уровень экономии около 30%. Обеспечена стабильная работа производства.
Обновлено 14 февраля 2016
5 000 000 Р, 33 года, Минск, стаж 14 лет и 4 месяца
Юрисконсульт, КУП "ЖЭУ № 87 ЖРЭО Заводского района г.Минска, 3 месяца
- оформление приема, перевода, увольнения работников организации, оформление и ведение личных дел работников; - оформление трудовых договоров (контрактов), продление, оформление дополнительных соглашений к ним; - оформление предоставления трудовых и социальных отпусков, составление и контроль за соблюдением графиков отпусков, смещение рабочего года; - ведение и учет трудовых книжек работников и вкладышей к ним; - ведение воинского и персонифицированного учета; - оформление документов для представления работников на пенсию; - составление табелей учета рабочего времени; - привлечение работников к дисциплинарной ответственности; - предоставление донорам и учет дополнительных дней отдыха; - подготовка и передача в суд материалов по привлечению граждан к административной ответственности за административные правонарушения. Причина ухода: - размер заработной платы за январь составил 2.800.000 руб. (на собеседовании оговорен размер 4.500.000 руб.); - занятость полный рабочий день (на собеседовании оговорен неполный рабочий день 0,5 ставки); - реорганизация предприятия.
Обновлено 23 декабря 2015
По договоренности, 41 год, Минск, готов к переезду, стаж 22 года и 11 месяцев
Директор, ООО "Хатрик", 5 лет
Организация деятельности компании с нулевого цикла. Подбор персонала, обучение персонала. Управлению торгово-закупочной деятельностью. Поиск и переговоры с поставщиками из России, Европы, Китая. Прямые продажи, поиск крупных клиентов, составление клиентской базы. Продажи: анализ, планирование, проведение рекламных акций Разработка планов продаж и контроль их выполнения Использование финансовых инструментов Управленческий учет, бизнес-планирование Работа и взаимодействие с контролирующими органами
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Метро
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен