44952706Обновлено 31 июляБыл(а) в этом месяце


Работа в Минске / Резюме / Юриспруденция / Руководитель департамента
50 лет (родился 19 января 1970), высшее образование
Минск, готов к переезду: Москва, Санкт-Петербург 
Гражданство: Беларусь
no-avatar
Имя, телефон и почта будут доступны вам после авторизации
Показать контакты

Руководитель юридического департамента / Руководитель компании

Полная занятость, готов к командировкам
По договорённости

Опыт работы 25 лет и 6 месяцев

    • Сентябрь 2019 – работает сейчас
    • 1 год

    Директор

    ООО "Вэйл Информационные Технологии"

    Обязанности:

    Основные компетенции: - полное правовое обеспечение деятельности белорусского офиса, в том числе кадровое делопроизводство, - построение структуры компании, работа с кадрами, - организация и развитие компании «с нуля»

    Достижения:

    Основные достижения: - построение эффективно работающей модели бизнеса с возможностью масштабирования, - успешный переговорный процесс на уровне первых лиц крупнейших компаний
    • Март 2016 – февраль 2019
    • 3 года

    Заместитель генерального директора по юридическим вопросам

    ООО «Колвир Рус», Москва

    Обязанности:

    Основные компетенции: - договорная практика в предоставлении сервисов в IT-сфере, аренде ПО, предоставлении услуг DATA-центров. - работа по правовому сопровождению оперативной деятельности компании

    Достижения:

    Основные достижения: - создание и внедрение схемы онлайн заказов и платежей за них, - создание алгоритмов и правил контрактной, юридической и документационной работы, - создание полной контрактной модели, обеспечивающей бизнес компании
    • Февраль 2009 – февраль 2019
    • 10 лет и 1 месяц

    Руководитель Службы ведения контрактов

    Colvir Software Solutions Ltd (Великобритания)
    Разработка ПО

    Обязанности:

    Основные компетенции: - контроль и ведение договорной работы по международному коммерческому и IT-праву, трансграничные сделки, в том числе по интеллектуальной собственности, - осуществление функций исполнительного директора (контроль сроков и хода исполнения обязательств, их окончания, контроль оплат), - осуществление функций как корпоративного юриста, так и внешнее консультирование, - деятельность как одного юриста, так и работа в команде, - вопросы налогообложения в различных юрисдикциях (РБ, РФ, Великобритания, Средняя Азия), консультирование собственника и внешних клиентов, - руководство подразделением, создание и описание бизнес процессов по его функционированию, - сертификация процессов (по CMMI, TickIT и пр), - регистрация товарных знаков (Роспатент, Международное бюро по интеллектуальной собственности), - работа с законодательством Российской Федерации, стран Средней Азии, Великобритании в области оказания услуг в IT-сфере, лицензионной деятельности, трудового права, интеллектуальной собственности, - претензионная работа, - обширная судебная практика в судах Российской Федерации, - переговоры с руководством крупнейших банков и компаний на уровне первых лиц: a) Транскапиталбанк, Банк «Открытие», Москоммерцбанк, Банк24 (Российская Федерация) b) CR2, Gartner (Ирландия) c) UAB «Penkių kontinentų bankinės technologijos» (Литва) d) FIS (Вьетнам) e) Sagemcom Broadband SAS (Франция) f) Национальный Банк, Халыкбанк, Цеснабанк, АТФ, Алтынбанк, Банк развития Казахстана, Центркредит, Казпочта, ЕАБР, Жилстройсбербанк, Нурбанк (Республика Казахстан) g) Банк развития, Белинвестбанк, МТБ (Республика Беларусь) h) Азерпочта, Азертюркбанк, ЗираатАзербайджан (Азербайджан) i) Внешэкономбанк, Центробанк (Туркмения)

    Достижения:

    Основные достижения: - оптимизация контрактных бизнес процессов с подтвержденной эффективностью 600 – 800 тысяч долларов/год, - описание стандартных алгоритмов предоставляемых компанией сервисов (SLA, LT), - создание и внедрение локальных схем платежей исполнителям, - создание алгоритмов и правил контрактной, юридической и документационной работы, - определение и автоматизация процессов финансового анализа, экономического обоснования как внутренней деятельности, так и внешних сделок, - создание юридической службы «с нуля», фиксация всех ее бизнес процессов
    • Февраль 2009 – март 2016
    • 7 лет и 2 месяца

    Заместитель генерального директора по юридическим вопросам

    ИП «Колвир Бел», Минск

    Обязанности:

    Основные компетенции: - полное правовое обеспечение деятельности белорусского офиса, в том числе кадровое делопроизводство, - построение структуры компании, работа с кадрами

    Достижения:

    Основные достижения: - создание системы кадрового учета, - создание и внедрение правовой модели оплат
    • Сентябрь 2008 – январь 2009
    • 5 месяцев

    Исполнительный директор

    УП «Промарматура», Минск
    Энергетика

    Обязанности:

    Исполнительный директор Основные компетенции: - оперативное руководство компанией - полное правовое обеспечение деятельности компании; - организация и руководство внешнеэкономической деятельностью (РФ, Украина), - руководство персоналом, контроль деятельности и реализуемых сделок, - описание и реализация системы финансовых мотиваций

    Достижения:

    Основные достижения: - вывод компании в топ крупнейших поставщиков энергетического оборудования.
    • Июнь 2007 – сентябрь 2008
    • 1 год и 4 месяца

    Заместитель директора по коммерческим вопросам

    ОДО «Гильдия столичных юристов», Минск
    Юридические услуги

    Обязанности:

    Основные компетенции: - общее руководство компанией, - претензионно - исковая работа, - правовое обеспечение договорной работы на основании международного коммерческого права (РБ, РФ, Китай), - руководство персоналом, подбор кадров, - консультирование VIP-клиентов.
    • Сентябрь 1994 – июнь 2007
    • 12 лет и 10 месяцев

    Доцент права

    Высшие учебные заведения
    Научно-преподавательская работа в ВУЗах, кафедра гражданского права и специальных юридических дисциплин

Знания и навыки

Профессиональные навыки:

Фундаментально-энциклопедические знания; знание правоприменительной практики; отличное знание международного коммерческого права и законодательства различных локализаций; большой опыт судебной практики; умение применения норм международного коммерческого права в различных локализациях, огромный опыт договорной работы и переговорного процесса. Умение выстраивать деятельность подразделения или компании «с нуля», описывать и внедрять необходимые бизнес процессы.

Дополнительные сведения:

Аналитический склад ума; умение вести переговоры и договариваться; ответственность; скрупулезность; умение обучаться; умение решать сложные и нестандартные задачи; гибкость мышления, умение находить решение любой ситуации; умение работать в коллективе и индивидуально. Невероятное чувство юмора, оптимистичность и позитивность.
Ищете IT-персонал? Всё лето размещение IT-вакансий бесплатно