Резюме «Специалист отдела рекламы» в Минске

Найдено 108 резюме
После регистрации будет доступно 171 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 28 апреля
По договоренности, 29 лет, Минск, готова к переезду в Москву, стаж 9 лет и 4 месяца
Специалист отдела продаж, ООО "ЕвроСтильМебель", "Про-трейд", 3 года и 8 месяцев
- привлечение новых клиентов (маркетинговые мероприятия), работа с клиентской базой - работа с клиентов в салоне, создание дизайн-проекта - расчет стоимость, доставки и сборки продукции - заключение договор - полное сопровождение клиента до получения продукции - закрытие вопросов по рекламации, работа с недовольным клиентов - обзвон клиентов с целью выявления их удовлетворенности после установки мебели - продажа мебели через интернет магазин - обучение новых сотрудников
Обновлено 28 февраля
50 000 Р, 35 лет, Минск, стаж 12 лет и 8 месяцев
Директор, ООО "Белсантойс", 3 года
Данная организация была создания при открытии магазина детских и спортивных товаров, который функционировал на территории ТЦ "Квадро" г. Минск, магазин проработал 6 месяцев и был закрыт в связи повышением арендных ставок и сложившейся экономической ситуацией на территории таможенного союза. Также помимо магазина, данная организация открыла 4 интернет-магазина по продажам спортивного инвентаря, ДСК для детей и взрослых (www.r-start.by, www.kidwood.by, www.sportivik.by, www.p-sport.by В подчинении 4 человека (менеджер по продажам, бухгалтер, водитель, диспетчер по обработке телефонных заказов). Данные интернет-магазины были созданы с нуля и имеют авторитет проверенных и ответственных поставщиков. ООО "Белсантойс" является официальным продавцов всех известных заводов-производителей спортивного оборудования РФ и РБ.
Обновлено 12 марта
По договоренности, 37 лет, Минск, готов к переезду в Москву, стаж 13 лет и 3 месяца
Поиск и привлечение новых клиентов для компании; развитие новых направлений и сфер деятельности компании; комплекс мероприятий по снижению себестоимости предоставляемых услуг; разработка рекламной и маркетинговой стратегии компании
Обновлено 9 ноября 2016
По договоренности, 27 лет, Минск, стаж 5 лет и 8 месяцев
Специалист по продажам 1 категории ОВЭД, ОАО "Управляющая компания холдинга "Минский моторный завод", 1 год и 5 месяцев
• Выявление наиболее эффективных и новых рынков сбыта • Развитие дилерской сети и создание условий для ее функционирования • Подготовка, заключение и ведение договоров (контрактов) с потребителями на поставку продукции, регистрация договоров во внутренней базе данных • Подготовка и рассылка коммерческих предложений как имеющимся, так и потенциальным клиентам • Взаимодействие с конструкторским бюро по вопросам комплектации двигателей и с плановым отделом по вопросам цен и формирования скидок • Взаимодействие со складом, отделом таможенного оформления по вопросам отгрузок двигателей • Устный и письменный перевод (испанский-русский-испанский, реже английский), технический перевод (Контракты, руководства по эксплуатации дизельных двигателей, каталоги двигателей, запасных частей, навесного оборудования, отгрузочные и сопроводительные документы) • Сопровождение испаноговорящих делегаций на заводе, на выставках Дополнительные обязанности (временно): • Оформление приглашений на получение виз иностранным гражданам • Подготовка документов на оформление виз белорусских граждан (Заверение документов у нотариуса) • Оформление командировок, взаимодействие с Министерством промышленности по вопросам выдачи разрешений на командировку генерального директора • Подготовка заданий на командировку, отчетов о командировках в Минпром • Оформление пропусков на завод, программ пребывания делегаций на завод, отчетов • Бронирование и выкуп авиа и ж/д билетов, отелей
Обновлено 28 апреля
По договоренности, 21 год, Минск, стаж 1 год и 5 месяцев
Преподаватель английского языка, ГУО «Гимназия №24», 5 месяцев
Преподавание в начальной школе, создание методических разработок и материалов для публикаций, перевод (английский и немецкий языки)
Обновлено 25 апреля
30 000 Р, 39 лет, Минск, готов к переезду, стаж 12 лет и 9 месяцев
Заместитель директора, Сеть магазинов «Кладовая Здоровья» kladzdor.ru (торговля медицинской техникой и товарами для здоровья), 1 год и 3 месяца
Что сделал: 1. Разработал и согласовал стратегию развития интернет-магазина компании. Выполнил комплекс мероприятий по развитию и оптимизации работы бизнес-процессов интернет-магазина; 2. Координировал работу отдела продаж и взаимодействие подразделения со всеми структурными отделами компании (маркетинг, IT-, 1С-отделы, бухгалтерия, складской и транспортной логистики, категорийный отдел); 3. Внедрил регламентирование работы подразделений. Разработал должностные инструкции и чек-листы. Ставил ТЗ копирайтерам, IT и 1С-отделам, контролировал выполнение; 4. Осуществил продвижение интернет-магазина, медиапланирование, бюджетирование деятельности подразделения и рекламных кампаний. Взаимодействовал с подрядчиками. Проводил деловые встречи, переговоры; 5. Выполнял мониторинг конкурентов, администрирование сайта (CMS 1С-Битрикс), курирование заказов интернет-магазина. Оперативно решал вопросы рекламаций с клиентами. Вел аналитику и отчетность. Работал с Яндекс Метрика, Google Analytics, SMM. Приобрел навыки SEO и основ категорийного менеджмента. Результаты, достижения: - Увеличил процент аппрувов, увеличил объем продаж; - Увеличил средний чек, конверсия, ROI; - Увеличил ассортимент интернет-магазина. Дополнительно: в качестве директора по логистике принимал участие в проекте интернет-магазин косметики shop.lookmakers.ru: - Организовал работу отдела складской логистики: внедрение адресного хранения товара, системы штрих-кодирования, автоматизирование складских процессов приема, отгрузки, упаковки и хранения товара. Найм и адаптацию персонала. - Организовал работу отдела транспортной логистики. Внедрение стандартизации процедур, оптимизации бизнес-процессов, использования активов компании и кадровых ресурсов помогло повысить операционную эффективность компании.
Обновлено 24 апреля
70 000 Р, 38 лет, Минск, стаж 15 лет и 6 месяцев
Региональный менеджер, ООО "АСД", 1 год и 3 месяца
1) Построение дистрибуции на территории РБ. Товары FMCG, B2B, B2C (Светотехника)., управление развитием региона, стратегическое планирование. 2) Работа с 6 дистрибьюторами, развитие дистрибуции на территории, мониторинг рынка, конкурентный анализ. 3) Ведение деловых переговоров с клиентами и заключение контрактов по вторичным продажам (Ключевые Сети, Традиционная розница, B2B); 4) Выполнение планов по продажам и покрытию в регионе- вся Беларусь; 5) Ведение отчетности по продажам и развитию дистрибуции; 6) Разработка программ по стимулированию торговых представителей дистрибьютора с целью повышения объема продаж компании, работа с дебиторской задолженностью; 7) Разработка, внедрение и анализ проведения трейд-маркетинговых мероприятий. Результат- качественно выстроенная работа с дистрибьюторами, выполнение квартальных, годовых планов. Отсутствие просроченной ДЗ.
Обновлено 7 апреля
По договоренности, 42 года, Минск, готов к переезду, стаж 19 лет и 6 месяцев
Художественный руководитель, Дом культуры, 7 месяцев
Обновлено 2 марта
По договоренности, 42 года, Минск, стаж 19 лет и 6 месяцев
Режиссёр, Белтелерадиокомпания, 19 лет и 6 месяцев
С 2001 года художественный руководитель радиостанции «Сталіца». В 2002 году был приглашен на Первый национальный телеканал старшим редактором отдела подготовки эфира Дирекции промотирования. Занимался спецпроектами Белорусского телевидения (сценарий, озвучка, монтаж): Богослужение из Иерусалима; Ёлка во Дворце Республики с участием Президента РБ; «Лотерея «На перекрёстках Европы», «Новый год на Первом Национальном», имиджевые ролики ПНТ, производством анонсов фильмов и программ ПНТ. С февраля 2003 г. заведующий отделом подготовки эфира Главной дирекции телевизионного производства Первого национального телеканала. С июля 2004 г. главный режиссёр Главной дирекции производства радиопрограмм Белорусского радио. В качестве главного режиссёра занимался художественным оформлением вещательных каналов Белорусского радио, отдельных программ, производством рекламы, мониторингом радио-телеэфира и т.д. Автор и ведущий программ «Эпізоды Вялікай вайны», «Сустрэчы з песняй», «Вiтаем, вiншуем, жадаем!» на Первом национальном канале Белорусского радио. Автор сценария программы Юрия Азаренка «Мужики».
Обновлено 7 декабря 2016
По договоренности, 38 лет, Минск, готов к переезду, стаж 16 лет и 4 месяца
Директор, EFCOM, 8 лет и 5 месяцев
С нуля была создана организация, оказывавшая компаниям всех отраслей экономики широкий спектр услуг по их эффективному становлению и продвижению продуктов, как на территории Республики Беларусь, так и, в некоторых случаях, стран СНГ. Созданы собственные направления (проекты): информационно-маркетинговый проект для компаний ТЭК; витрина товаров/услуг классов премиум/люкс; творческая студия. Обязанности: работа с постоянными и поиск новых клиентов, документооборот, разработка маркетинговой стратегии и рекламного плана для клиента и их реализация, брендинг и нейминг, креативные концепции, координация работ по реализации проектов "от" и "до". Т.е. непосредственное участие в каждом проекте и на каждом этапе.
Обновлено 21 октября 2016
По договоренности, 26 лет, Минск
Обновлено 11 мая 2016
По договоренности, 41 год, Минск, готов к переезду в Москву, стаж 6 лет и 3 месяца
Директор, ЧП "Усадьба три медведя", 7 месяцев
1. Поиск, подбор, найм, обучение персонала. 2. Внедрение на предприятии разработанной системы стандартов: предоставление услуг, выполнение должностных инструкций сотрудниками усадьбы. 3. Контроль соблюдения стандартов оказываемых услуг на предприятии и выполнения должностных инструкций сотрудниками усадьбы. 4. Ежедневный и ежемесячный внутренний отчёт в корпоративной системе. 5. Разработка плана рекламных и маркетинговых мероприятий, а так же их реализация. 6. Разработка новых видов услуг предприятия с учётом современных требований, расширение услуг сервиса с целью увеличения продаж и конкурентного преимущества. 7. Поиск клиентов, заключение договоров на услуги, продажи. 8. Ведение документации, приказы, журналы, инвентаризация и т.д. 9. Работа с гос. органами по выделению земельных участков, получение разрешения на ПИР и строительство, работа с проектной документацией, получение тех.заданий. Регистрация в БТИ, оформление сделок у нотариуса и т.д. 10. Ведение нового строительства, поиск и выбор подрядчиков, оборудования и материалов. 11. Контроль за выполнением строительно-монтажных работ согласно графика производства работ, учёт рабочего времени спец. техники, учёт и согласование дополнительных работ, решение всех оперативных вопросов, согласование плана производства работ и эффективного использования людских и материальных ресурсов. 12. Сокращение затрат на строительство, через поиск альтернативных, местных, строительных материалов, более дешёвой рабочей силы и привлечения спец. техники с ближайших коммунальных хозяйств. 13. Организация и управление предприятием в сфере Агро-экотуризма.
Обновлено 11 мая 2016
По договоренности, 41 год, Минск, готов к переезду в Москву, стаж 6 лет и 3 месяца
Директор, ЧП "Усадьба три медведя", 7 месяцев
1. Поиск, подбор, найм, обучение персонала. 2. Внедрение на предприятии разработанной системы стандартов: предоставление услуг, выполнение должностных инструкций сотрудниками усадьбы. 3. Контроль соблюдения стандартов оказываемых услуг на предприятии и выполнения должностных инструкций сотрудниками усадьбы. 4. Ежедневный и ежемесячный внутренний отчёт в корпоративной системе. 5. Разработка плана рекламных и маркетинговых мероприятий, а так же их реализация. 6. Разработка новых видов услуг предприятия с учётом современных требований, расширение услуг сервиса с целью увеличения продаж и конкурентного преимущества. 7. Поиск клиентов, заключение договоров на услуги, продажи. 8. Ведение документации, приказы, журналы, инвентаризация и т.д. 9. Работа с гос. органами по выделению земельных участков, получение разрешения на ПИР и строительство, работа с проектной документацией, получение тех.заданий. Регистрация в БТИ, оформление сделок у нотариуса и т.д. 10. Ведение нового строительства, поиск и выбор подрядчиков, оборудования и материалов. 11. Контроль за выполнением строительно-монтажных работ согласно графика производства работ, учёт рабочего времени спец. техники, учёт и согласование дополнительных работ, решение всех оперативных вопросов, согласование плана производства работ и эффективного использования людских и материальных ресурсов. 12. Сокращение затрат на строительство, через поиск альтернативных, местных, строительных материалов, более дешёвой рабочей силы и привлечения спец. техники с ближайших коммунальных хозяйств. 13. Организация и управление предприятием в сфере Агро-экотуризма.
Обновлено 11 мая 2016
По договоренности, 41 год, Минск, готов к переезду в Москву, стаж 6 лет и 3 месяца
Директор, ЧП "Усадьба три медведя", 7 месяцев
1. Поиск, подбор, найм, обучение персонала. 2. Внедрение на предприятии разработанной системы стандартов: предоставление услуг, выполнение должностных инструкций сотрудниками усадьбы. 3. Контроль соблюдения стандартов оказываемых услуг на предприятии и выполнения должностных инструкций сотрудниками усадьбы. 4. Ежедневный и ежемесячный внутренний отчёт в корпоративной системе. 5. Разработка плана рекламных и маркетинговых мероприятий, а так же их реализация. 6. Разработка новых видов услуг предприятия с учётом современных требований, расширение услуг сервиса с целью увеличения продаж и конкурентного преимущества. 7. Поиск клиентов, заключение договоров на услуги, продажи. 8. Ведение документации, приказы, журналы, инвентаризация и т.д. 9. Работа с гос. органами по выделению земельных участков, получение разрешения на ПИР и строительство, работа с проектной документацией, получение тех.заданий. Регистрация в БТИ, оформление сделок у нотариуса и т.д. 10. Ведение нового строительства, поиск и выбор подрядчиков, оборудования и материалов. 11. Контроль за выполнением строительно-монтажных работ согласно графика производства работ, учёт рабочего времени спец. техники, учёт и согласование дополнительных работ, решение всех оперативных вопросов, согласование плана производства работ и эффективного использования людских и материальных ресурсов. 12. Сокращение затрат на строительство, через поиск альтернативных, местных, строительных материалов, более дешёвой рабочей силы и привлечения спец. техники с ближайших коммунальных хозяйств. 13. Организация и управление предприятием в сфере Агро-экотуризма.
Обновлено 11 мая 2016
По договоренности, 41 год, Минск, готов к переезду в Москву, стаж 6 лет и 3 месяца
Директор, ЧП "Усадьба три медведя", 7 месяцев
1. Поиск, подбор, найм, обучение персонала. 2. Внедрение на предприятии разработанной системы стандартов: предоставление услуг, выполнение должностных инструкций сотрудниками усадьбы. 3. Контроль соблюдения стандартов оказываемых услуг на предприятии и выполнения должностных инструкций сотрудниками усадьбы. 4. Ежедневный и ежемесячный внутренний отчёт в корпоративной системе. 5. Разработка плана рекламных и маркетинговых мероприятий, а так же их реализация. 6. Разработка новых видов услуг предприятия с учётом современных требований, расширение услуг сервиса с целью увеличения продаж и конкурентного преимущества. 7. Поиск клиентов, заключение договоров на услуги, продажи. 8. Ведение документации, приказы, журналы, инвентаризация и т.д. 9. Работа с гос. органами по выделению земельных участков, получение разрешения на ПИР и строительство, работа с проектной документацией, получение тех.заданий. Регистрация в БТИ, оформление сделок у нотариуса и т.д. 10. Ведение нового строительства, поиск и выбор подрядчиков, оборудования и материалов. 11. Контроль за выполнением строительно-монтажных работ согласно графика производства работ, учёт рабочего времени спец. техники, учёт и согласование дополнительных работ, решение всех оперативных вопросов, согласование плана производства работ и эффективного использования людских и материальных ресурсов. 12. Сокращение затрат на строительство, через поиск альтернативных, местных, строительных материалов, более дешёвой рабочей силы и привлечения спец. техники с ближайших коммунальных хозяйств. 13. Организация и управление предприятием в сфере Агро-экотуризма.
Обновлено 20 апреля 2016
По договоренности, 51 год, Минск, готов к переезду, стаж 26 лет и 5 месяцев
Директор, ООО «БелИдако», 4 года и 1 месяц
Сфера деятельности: лесопильное производство, осуществляющее выпуск погонажных изделий, профилированного бруса и комплектов для сборки товарных поддонов евростандарта. Оптовая торговля продукцией технического назначения. Обязанности и достижения: создание «с ноля» и последующее управление деревообрабатывающим предприятием, общей численностью 60 человек: управление производственно - хозяйственной деятельностью, распределение финансовых потоков, планирование производства, подбор и расстановка кадров. Контроль деятельности всех структурных подразделений предприятия: маркетинг, реклама, работа с клиентами, снабжение. Штатная численность предприятия: 60 человек
Обновлено 14 апреля 2016
По договоренности, 47 лет, Минск, стаж 27 лет и 9 месяцев
Менеджер по продукту Product Manager, Медицинское представительство ЧКА ОО «GINANTO LTD» (р.Кипр) в РБ компании "Himalaya Drug Co.", 5 лет
Опыт работы в медицинском представительстве более 10 лет Профессиональные навыки • Бизнес планирование – составление плана продаж по вверенным продуктам, прогноз объемов продаж, анализ выполнения планов (годовой, поквартально); участие в составлении годового бюджета (расчет ожидаемой прибыли, рентабельность), подготовка календарных планов мероприятий по промоции, оценка эффективности запланированных мероприятий; • Медиа-планирование- составление медиа-планов (ATL, BTL) (годовой, поквартально, ежемесячно), контроль реализации медиа-плана; • Организация PR- активности по ОТС- препаратам – написание статей, разработка промоционных материалов и утверждение в МЗ РБ, курация размещения и издания утвержденных промоматериалов, проведение рекламных акций, лончей и микролончей и др; • Бизнес-аналитика - анализ конкурентного окружения, особенностей продвигаемого продукта, целевые сегменты рынка, местоположение вверенных брендов (по РБ); исследование фармацевтического рынка РБ с помощью программы « Медмаркет» компании Интелликс с целью выявления возможностей для вывода на рынок новых препаратов, анализ конкурентоспособности в исследуемом сегменте; • Работа с дистрибьюторами – мониторинг продаж, остатки на складе, взаимодействие по поставкам, организация семинаров для торговых отделов и розничных сетей; • Работа с опинион-лидерами – установление и поддержание эффективных партнерских связей с ведущими специалистами, планирование индивидуальной работы с ними, включая проведение пост клинических исследований по вверенным продуктам; • Работа с врачами – выступления в поликлиниках и стационарах, визиты, «двойные» визиты с МП, формирование и структуризация базы посещаемых врачей; • Работа с аптеками – организация и проведение семинаров по портфолио компании для крупных аптечных сетей, самостоятельные выступления в аптеках, мониторинг продаж, проведение акций, размещение промоционных материалов. • Опыт подготовки и проведения презентаций, организация проведения выставок, семинаров, конференций. Обязанности: • участие в разработке плана продаж по вверенным продуктам, прогноз объемов продаж, анализ выполнения планов (годовой, поквартально); • участие в составлении годового бюджета (расчет ожидаемой прибыли, рентабельность), контроль по исполнению маркетингового бюджета; • анализ объема поставок и движения вверенных препаратов по основным дистрибьюторам, формирование ежемесячной информации по остаткам и продажам; • участие в разработке маркетинговых планов по вверенным продуктам, определение, реализация и анализ маркетинговой стратегии по продуктам; • мониторинг продаж и внесение оперативных изменений в маркетинговые планы; • ценовой анализ конкурентов согласно данным программы Фармсервис, формирование и корректировка ценовой политики вверенных брендов, составление прайс листов • анализ конкурентного окружения, особенностей продвигаемого продукта, целевые сегменты рынка, местоположение вверенных брендов (по РБ); • исследование фармацевтического рынка РБ с помощью программы « Медмаркет» компании Интелликс с целью выявления возможностей для вывода на рынок новых препаратов, анализ конкурентоспособности в исследуемом сегменте; • планирование работы; ведение установленной компанией ежемесячной отчетности по продажам и маркетингу, формирование и разработка новых рациональных форм внутренней отчетности, систематизация учета продаж и поставок, маркетинговых расходов за все годы существования мед. представительства; • организация и участие в проведении специализированных промоционных мероприятий в рамках маркетинговой активности. планирование и проведение маркетинговых мероприятий (семинаров, конференций, круглых столов, участие в медицинских выставках); • взаимодействие с дистрибьюторами, ведущими специалистами в области здравоохранения, лидерами мнения, аптечными сетями; • установление и поддержание эффективных партнерских связей с ведущими специалистами, планирование индивидуальной работы с ними, включая проведение пост клинических исследований по вверенным продуктам; • поиск новых методов продвижения препаратов, разработка акционных мероприятий в аптечных сетях основных дистрибьюторов, проведение презентаций по продуктам для отделов продаж и закупок; • подготовка промоционных материалов; • утверждение промоционных материалов компании в МЗ РБ: информационных статей по препаратам для размещения в специализированных печатных изданиях и интернете, согласование аудио и видеоматериалов для ТВ рекламы; • подготовка материалов для обучения медицинских представителей и проведение тренингов по продуктам, подготовка тренинга по структуризации первичного и вторичного визита к врачу и фармацевту (коммуникативные сообщения по препаратам); • проведение двойных визитов (ЛПУ и аптеки); • обучение сотрудников продвижению новых препаратов; • постановка задач сотрудникам и контроль их исполнения; • подготовка и формирование еженедельной отчетности для МП; • подбор сотрудников и формирование команды. Достижения: вывод на фармацевтический рынок РБ новых препаратов, в частности ферментный препарат Юниэнзим (компания Unichem), который за год присутствия на рынке вошел в ТОП -10 по группе АТХ продаж; постоянное выполнение плана продаж; ежегодный стабильный рост продаж; формирование сильной стабильной команды сотрудников.
Обновлено 2 марта 2016
По договоренности, 30 лет, Минск, готов к переезду в Москву, стаж 7 лет и 7 месяцев
Начальник собственного производства, ООО "ЕВРОТОРГ", 2 года и 2 месяца
• Организация и обеспечение бесперебойной работы торгового объекта (ГИПЕРМАРКЕТ (собственное производство - СП)), • Управление производственным процессом. • Участие в разработке и руководство политикой продаж (цены, ассортимент, поставщики), текущая корректировка политики продаж на основании регулярного мониторинга и анализа цен, покупательского спроса, конкурентной активности, тенденций рынка, особенностей продвижения готовой продукции. • Обеспечение выполнения поставленных перед отделом планов и задач. • Увеличение положительной динамики товарооборота. Увеличение доли продаж продукции СП в общем товарообороте. • Планирование логистики отгрузок готовой продукции. • Разработка и размещение «товаров-магнитов» для «вынужденной механической» покупки продукции. • Обеспечение всем необходим сырьем СП для производства кулинарных и хлебобулочных изделий, анализ динамики товарооборота, контроль доходности продукции СП. • Контроль стандартов качества выпускаемой продукции на СП. • Контроль выполнения стандартов обслуживания покупателей. • Решение административно-хозяйственных и организационных вопросов. • Подбор персонала, формирование эффективной команды (адаптация, обучение, мотивация), руководство командой. • Взаимодействие с руководством компании. • Работа с контролирующими органами. • Отчетная деятельность.
Обновлено 20 января 2016
По договоренности, 40 лет, Минск, стаж 10 лет и 7 месяцев
Создание бизнеса и разработка стратегий по его запуску • Разработка стратегии выхода на телекоммуникационный, нефтегазовый, энергетический и горнодобывающий сегменты рынка стран Восточной Европы и Средней Азии (анализ потенциального рынка, определение возможных проектов, оценка их технико-экономической и финансовой целесообразности, запуск проектов и разработка детальных бизнес-планов по их реализации (планирование, финансирование, распределение трудовых ресурсов, возврат инвестиций)) Развитие бизнеса • KAM • Переговоры с Ключевыми клиентами и лицами ответственными за принятие решений • Публичные выступления, презентации на отраслевых конференциях, выставках и семинарах • Вывод новой продукции на рынок и ее спецификация у Ключевых клиентов • Инициация и управление тендерами • Формирование дистрибьюторских сетей в B2B и B2C направлениях • Внедрение технологии активных продаж (B2B) у дистрибуторов, формирование базы клиентов, оценка их потенциала и рисков (собственная наработка). Технология была внедрена в других странах Центральной и Восточной Европы • Локализация продукции и поиск региональных партнеров для совместного производства • Репликация успешных проектов в странах Восточной Европы и Средней Азии (23 страны) • Повышение лояльности дистрибуторов, их маркетинговая и техническая поддержка • Формирование узнаваемости и лояльности к бренду 3М у клиентов Управление бизнесом и его администрирование • Выполнение плана продаж по региону • Планирование бюджетов по маркетингу и технической поддержке • Контроль основных финансовых показателей бизнеса (P&L анализ и пр.) • Взаимодействие с департаментом логистики (формирование и размещение заказов, контроль сроков поставки, прогнозирование продаж и контроль складских запасов) • Формирование команды сотрудников (активные продажи). Их обучение, мотивация, наставничество
Обновлено 20 января 2016
По договоренности, 40 лет, Минск, стаж 10 лет и 7 месяцев
Руководитель направления бизнеса, Представительство 3М East (AG) в Республике Беларусь, 6 лет и 4 месяца
Создание бизнеса и разработка стратегий по его запуску • Разработка стратегии выхода на телекоммуникационный, нефтегазовый, энергетический и горнодобывающий сегменты рынка стран Восточной Европы и Средней Азии (анализ потенциального рынка, определение возможных проектов, оценка их технико-экономической и финансовой целесообразности, запуск проектов и разработка детальных бизнес-планов по их реализации (планирование, финансирование, распределение трудовых ресурсов, возврат инвестиций)) Развитие бизнеса • KAM • Переговоры с Ключевыми клиентами и лицами ответственными за принятие решений • Публичные выступления, презентации на отраслевых конференциях, выставках и семинарах • Вывод новой продукции на рынок и ее спецификация у Ключевых клиентов • Инициация и управление тендерами • Формирование дистрибьюторских сетей в B2B и B2C направлениях • Внедрение технологии активных продаж (B2B) у дистрибуторов, формирование базы клиентов, оценка их потенциала и рисков (собственная наработка). Технология была внедрена в других странах Центральной и Восточной Европы • Локализация продукции и поиск региональных партнеров для совместного производства • Репликация успешных проектов в странах Восточной Европы и Средней Азии (23 страны) • Повышение лояльности дистрибуторов, их маркетинговая и техническая поддержка • Формирование узнаваемости и лояльности к бренду 3М у клиентов Управление бизнесом и его администрирование • Выполнение плана продаж по региону • Планирование бюджетов по маркетингу и технической поддержке • Контроль основных финансовых показателей бизнеса (P&L анализ и пр.) • Взаимодействие с департаментом логистики (формирование и размещение заказов, контроль сроков поставки, прогнозирование продаж и контроль складских запасов) • Формирование команды сотрудников (активные продажи). Их обучение, мотивация, наставничество
Обновлено 24 декабря 2015
60 000 Р, 42 года, Минск, готов к переезду, стаж 15 лет и 6 месяцев
Заместитель директора по кадрам и социально-бытовым вопросам, ОАО "Минский завод отопительного оборудования", 1 год и 7 месяцев
Взаимодействие с органами государственной власти. HR-менеджмент, подбор персонала, проведение собеседований. Планирование работы подчиненных подразделений, решение производственных задач. Организация и проведение спортивно-массовых и культурных мероприятий. В оперативном подчинении отдел кадров, АХО, оздоровительный лагерь на 200 человек, общежитие, здравпункт, столовая и кафе предприятия.
Обновлено 15 декабря 2015
По договоренности, 43 года, Минск, готова к переезду в Москву, Санкт-Петербург, стаж 18 лет и 2 месяца
Индивидуальный предприниматель, Aristotel.by, 2 года и 9 месяцев
Индивидуальный предприниматель Руководитель проекта: Aristotel.by (образовательные услуги)
Обновлено 2 декабря 2015
По договоренности, 42 года, Минск, готов к переезду, стаж 17 лет и 6 месяцев
Заместитель директора по идеологической работе, кадрам и социально-бытовым вопросам, ОАО "Минский завод отопительного оборудования", 1 год и 7 месяцев
Взаимодействие с органами государственной власти. HR-менеджмент, подбор персонала, проведение собеседований. Планирование работы подчиненных подразделений, решение производственных задач. Организация и проведение спортивно-массовых и культурных мероприятий. В оперативном подчинении отдел кадров, АХО, оздоровительный лагерь на 200 человек, общежитие, здравпункт, столовая и кафе предприятия.
Обновлено 17 ноября 2015
150 000 Р, 40 лет, Минск, готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, стаж 15 лет и 9 месяцев
Директор, Фрилансер, 3 года
Оказываю консалтинговые у слуги для розничных сетей: - поиск торговых помещений под магазины - подбор персонала - разработка стратегии развития - разработка бренд бука, дизайн проектов, зонирование объектов - заказ торгового оборудования Оказываю брокерские услуги по продаже франшиз.
Обновлено 11 ноября 2015
50 000 Р, 32 года, Минск, стаж 8 лет и 2 месяца
Профессионально представлять компанию на рынке РБ Вывод на рынок нового продукта Slidors Panorama Работа по организации структуры продаж (дистрибьютор, переработчик, дилер) Обучение персонала и потребителей Разработка методов продвижения
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Метро
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен